Sie planen, überwachen, steuern und dokumentieren die Prozessabläufe im Bereich der Elektroversorgung.
Sie erkennen Störungen und leiten Maßnahmen zur Störungsbeseitigung ein.
Sie erfassen Betriebsdaten und werten diese aus.
Sie inspizieren, prüfen, warten, bedienen, erweitern und betreiben Elektroanlagen und Gerätschaften und halten diese instand.
Sie erklären sich im Rahmen Ihres Aufgabengebietes zur Teilnahme an Lehrgängen und Fortbildungen bereit.
Sie erklären sich zur Teilnahme an der Rufbereitschaft bereit.
Die Stelle ist zum 01.01.2026 zu besetzen.
WAS FÜR SIE ZÄHLT
Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
Sie erwartet ein attraktives Gehalt.
Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 6 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Eine Besetzung der ausgeschriebenen Stelle soll maximal mit
50 %
der regelmäßigen durchschnittlichen Arbeitszeit erfolgen. Eine geringfügige Über- oder Unterschreitung ist möglich. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.
WAS FÜR UNS ZÄHLT
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektronikerin/Elektroniker (m/w/d) oder in einem artverwandten elektrotechnischen Beruf.
Sie besitzen die Fahrerlaubnis B und die Bereitschaft, ein Bundeswehr-Kfz zu führen.
Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt.
Bei dem genannten „geplanten Einstellungsdatum“ handelt es sich um einen beabsichtigten Termin, der bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. auf einen späteren Zeitpunkt im Rahmen der möglichen Einstellungszusage festgelegt wird.
Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen (Bruttoentgelt bei Einstellung zwischen 1.576,00 und 1.741,00 Euro/Monat). Die Gewährung einer Personalgewinnungszulage ist zusätzlich möglich. Eine betriebliche Alterszusatzversorgung (VBL) wird geboten, ebenso kann unter Umständen Trennungsgeld und Umzugskostenvergütung gewährt werden. Außerdem besteht die Möglichkeit, Hilfe bei der Wohnungssuche zu erhalten.
BEWERBUNG & KONTAKT
Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button "Karriere starten" unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 27.11.2025 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.
Ihre Bewerbung umfasst:
Anschreiben
Lebenslauf (tabellarisch)
Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Berufsausbildung
Abschlusszeugnis der Berufsschule
und sofern vorhanden
Nachweise bzw. Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber.
Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angabe des Referenzcodes an die E-Mail-Adresse BwDLZStettenakMPersonalangelegenheiten@bundeswehr.org zu.
Zusätzlich erforderlich:
Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:
Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Stetten am kalten Markt
Personalmanagement
Frau Bretz, 07573-504 22115
Herr Rieber, 07573-504 22105
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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