Job Description

ARBEITEN IM KRANKENHAUS NORDWEST:

HIGH-FIVE FÜR HEILENDE HÄNDE!

Schlagen Sie ein und bereichern Sie unser Team: Mit rund 2.700 Mitarbeitenden gehören wir von der „Stiftung Hospital zum Heiligen Geist“ zu den größten und sichersten Arbeitgebern der Gesundheitsbranche im Raum Frankfurt am Main. In unserer jahrhundertelangen Geschichte hatten wir jede Menge Zeit, unsere Pflege- und Heilungsmethoden auf das höchste Level zu bringen. Zeit, die wir ebenfalls für die Menschen genutzt haben, die jeden Tag alles geben ? unser Team.



Wir sehen den Einsatz und würdigen die Leidenschaft unserer Mitarbeiter:innen, deshalb warten bei uns zahlreiche Leistungen im und um den Job auf dich: Gesundheitsangebote, eine attraktive Altersvorsorge, regelmäßige Weiterbildung und Zukunftsperspektiven sowie eine moderne Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit.



90 Prozent unserer Patient:innen empfehlen unsere Klinik weiter. Und unsere Empfehlung für Sielautet, bei uns anzufangen.




Werden Sie

Case Manager:in (m/w/d)

für unsere Abteilung Case Management am Krankenhaus Nordwest

zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit

Hier sorgen Sie für Durchblick - Ihre Aufgaben

Erstellung eines Versorgungsplanes, Organisation und Terminmanagement der verschiedenen Leistungsarten Koordination und Überwachung des gesamten Behandlungs- und Versorgungsprozesses der

ambulanten und stationären Patientinnen und Patienten
Psychosoziale Beratung der Patient:innen und Vernetzung mit multidisziplinären Teams Enge Zusammenarbeit mit dem medizinisch-pflegerischen Dienst Kommunikation mit Einweisern Studien-Unterstützung / Ergebnisanalyse

Das bringen Sie alles mit - Ihr Profil

Abgeschlossene Berufsausbildung im Pflege- oder Gesundheitsbereich oder

abgeschlossenes Studium im Sozial- oder Gesundheitswesen
Eine Zusatzqualifikation „Case-Management“ ist wünschenswert Medizinisches Fachwissen, insbesondere in Bezug auf klinische Prozessabläufe und

Behandlungspfade sowie sichere EDV-Kenntnisse
Eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Patientenorientierung Ein kooperativer, strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsstil mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung, Organisationstalent und Engagement

Zeit zu strahlen - Ihre Benefits

Eine unbefristete Festeinstellung und einen krisenfesten Arbeitsplatz Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD, regelmäßigen Gehaltsanpassungen
inkl. Jahressonderzahlung, einer 38,5h/Woche und 30 Tagen Urlaub
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge für langfristige Sicherheit Eigene Krankenhausapotheke mit Mitarbeiterrabatt auf rezeptfreie Medikamente für den Privatverkauf Vergünstigung in der hauseigenen Cafeteria und im Mitarbeiterrestaurant Bleiben Sie fit und nutzen Sie unser abwechslungsreiches Programm an Präventionskursen

direkt auf dem Unternehmensgelände: z.B. Nordic Walking, Kettlebell Krafttraining oder Rückenfit
Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Anbietern Das JobRad (Fahrrad-Leasing) – Ihr neuer Begleiter für Arbeitsweg & Freizeit

Neugierig geworden?

Dann geht’s so mit uns weiter.



Schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen über unseren Button "Online Bewerben".

Wir schauen sie uns an und laden Sie – wenn alles passt – zum persönlichen Gespräch ein.

Ist noch etwas unklar?

Dann hilft Ihnen Frau Laura Ihle (Case Managerin)

gerne unter der Telefonnummer 069 7601 4382 weiter.



Erste Einblicke in deinen künftigen Arbeitsplatz und was eine Karriere bei uns so besonders macht gibt’s hier.