Job Description

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Der Landesbetrieb Forst Brandenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Forstbetrieb Chorin eine personelle Verstärkung als



Bürosachbearbeitung 2 (w/m/d)


Die Stelle ist in Vollzeit mit 40 Wochenstunden dauerhaft zu besetzen. Eine Besetzung soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen.



Der Arbeitsort befindet sich im Hauptsitz des Forstbetriebes, Kloster Amt 11 in 16230 Chorin.





Der Landesbetrieb Forst Brandenburg ist Teil der unmittelbaren Landesverwaltung des Landes Brandenburg und bewirtschaftet die sich im Landeseigentum befindenden rund 270.000 Hektar Wald nachhaltig und nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen. Die 14 Forstbetriebe sind territorial für die Bewirtschaftung innerhalb der zugeordneten Forstreviere zuständig. Die Bürosachbearbeitung 2 unterstützt das Team durch die Organisation des Büroalltags, die Bearbeitung von Posteingängen und -ausgängen, die Erstellung von Statistiken und die Verwaltung von Abwesenheitsnachweisen. Zudem ist sie in die Vorbereitung von Analysen und die Bearbeitung von Vorgängen im Finanzmanagement eingebunden, der Schwerpunkt liegt dabei auf der Holzvermarktung.





Ihre Aufgabenschwerpunkte:


Erstellen von Zuarbeiten und Übersichten zur Beschaffung für den Forstbetrieb Abfrage, Prüfen der Notwendigkeit veranlassen, Einholen von Kostenangeboten, Schriftverkehr Eingeben von Buchungsvorgängen, Sammeln und Eingeben der Daten Führung der Geldannahmestelle Überwachen der Finanzmittel in den einzelnen Titeln und Abstimmen mit dem Leiter Auszeichnen von Rechnungen, Buchen und Weiterleiten der Belege zur Unterschrift an den Leiter des Forstbetriebes Inventur, Nachweisführung und Aktualisierung von Grundmitteln und Immobilien Erstellen von Berichten und Zuarbeiten für die jährliche Wirtschaftsplanung zur nachhaltigen Nutzung Bearbeitung von Vorgängen des Finanzmanagements, Schwerpunkt Holzvermarktung Erfassen von Belegen, Vorbereiten der Buchungsbelege, Nachweisführung, Kontrolle auf rechnerische Richtigkeit Lieferantenrechnung anlegen und einlegen in SAP, wenn kein Bestellbezug vorhanden Bearbeiten der Rechnungen für Lieferungen und Leistungen in SAP rechnerische Richtigkeit feststellen Buchung des Wareneingangs im SAP Überwachen von Lieferung und Leistung Mitwirkung bei der Vertragspflege aller Sach- und Lieferleistungen Bearbeitung von Aufgaben zum Management der Fahrzeugflotte im Verantwortungsbereich Erfahrung in Jagdbuchführung und Veranstaltungsmanagement (Jagden) wünschenswert

Sie bringen mit:


Eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung für den mittleren Verwaltungsdienst oder als Kauffrau/-mann für Büromanagement bzw. vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten Berufserfahrung ist wünschenswert Kenntnisse im Rechnungswesen / Buchführung, im Beschaffungs- und Vergabewesen und in der Verwaltung von Finanzmitteln / Budgetüberwachung / Fuhrpark sind von Vorteil Rechtskenntnisse im Vergaberecht (bspw. LHO), Datenschutz oder Landeswaldgesetz sind von Vorteil Erfahrungen in den Programm VIS, FBMS und SAP sind wünschenswert Weitere Kenntnisse wie bspw. Englischkenntnisse, Erfahrungen im Veranstaltunsmanagement oder auch Kenntnisse in forstwirtschaftlichen oder jagdlichen Verwaltungsprozessen sind von Vorteil Organisationsgeschick, Sorgfalt und Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und kooperatives Arbeiten Belastbarkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit verschiedensten Personen gute Sprachkenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B und Selbstfahrbereitschaft

Dotierung:



Das Aufgabengebiet ist mit der Entgeltgruppe 6 der Entgeltordnung zum TV-L bewertet.





Hinweise:



Der Landesbetrieb Forst Brandenburg gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Er ist bestrebt den Frauenanteil zu erhöhen und daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.



Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Der Hinweis auf eine Schwerbehinderung in der Bewerbung ist wünschenswert.



Der LFB unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Darüber hinaus können interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielseitige Angebote im Gesundheitsmanagement genutzt werden. Ebenfalls hinaus wird die Möglichkeit geboten, den Weg von und zur Arbeit durch ein VBB-Firmenticket vergünstigt mit dem öffentlichen Personennahverkehr zurückzulegen und auch in der Freizeit die Vorzüge des ÖPNV zu nutzen.



Sollte Sie die Stellenausschreibung angesprochen haben, senden Sie bitte Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse mit Notenangabe, Nachweise von Fortbildungen) bis zum 20. November 2025 per E-Mail mit dem Betreff „Bewerbung BSB 2 FoB Chorin“ an



Bewerbungen@LFB.Brandenburg.de
Bitte fügen Sie der E-Mail ausschließlich Dokumente im aktuellen Microsoft-Office-Formate (z.B. docx / xlsx / pptx) oder im PDF-Format bei. Dateianhänge mit dem veralteten Microsoft-Office-Format (*.doc) werden aus datensicherheitstechnischen Gründen vom zentralen IT-Dienstleister der Landesverwaltung Brandenburgs vor der Zustellung entfernt.



Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 50. KW statt.


Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Herr Luft (Tel.: +49 3334 2759 570) und für personalfachliche Fragen Michéle Lüsch (Tel.: +49 3334 2759 197) gern zur Verfügung.





Hinweis zum Datenschutz



Die im Rahmen der Bewerbung mitgeteilten personenbezogenen Daten werden auf der Grundlage des §26 des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes verarbeitet.



Sofern Sie mit der Verarbeitung der Daten nicht einverstanden sind oder die Einwilligung widerrufen, kann die Bewerbung in diesem Stellenbesetzungsverfahren nicht berücksichtigt werden.




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