. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
Unsere Spezialisten der WISAG
Gebäudereinigung
setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen.
Unterstützung in administrativen Aufgaben
Projektdokumentation und Auswertung in Excel
Bearbeiten des Schriftverkehrs
Unterstützung im Auswahlprozess bei eingehenden Bewerbungen
Pflege und Dokumentationen von Unterlagen sowie Datenbankmanagement
Sie verstärken unser Team in
28870 Ottersberg
.
Die Position ist Vollzeit (
35 Stunden pro Woche
) zu besetzen.
Damit begeistern Sie uns
Erste Berufserfahrung als Büroassistenz
oder Quereinsteiger mit kaufmännischen Kenntnissen
Sehr gute
MS Office Kenntnisse
und Bereitschaft zum Einarbeiten in neue Software
Rasche Auffassungsgabe, Organisationsgeschick sowie Priorisierungsvermögen
Das bieten wir Ihnen
Attraktive Vergütung
Unbefristete Festanstellung
Sehr gute Einarbeitung durch Ihr Team
Vielfälltige Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Akademie
Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder!
Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer
KiWIS Stiftung
– z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
Wir haben Sie überzeugt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiterinnen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.*
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.