Job Description

Deine Chance:

Du hast bereits Erfahrungen im Brand Management oder Marketing gesammelt und bist bereit für den nächsten Karriereschritt? Du möchtest in einem internationalen, traditionsreichen Unternehmen der Outdoor-Branche Verantwortung übernehmen und die Markenkommunikation aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig!

Deine Aufgaben:

Entwicklung und Umsetzung einer einheitlichen Markenkommunikation über alle relevanten Kanäle zur Stärkun der Markenidentität und -wahrnehmung Konzeption, Planung und Durchführung von Marketingkampagnen mit den Schwerpunkten Mountaineering & Trailrunning Steuerung und Koordination interner und externer Kommunikationsmaßnahmen sowie Zusammenarbeit mit Agenturen, Kreativen und Partnern Aufbau und Pflege von Partnerschaften mit Agenturen, Marken, Verbänden & Kooperationspartnern zur Steigerung der Markenbekanntheit Erstellung von Briefings, Koordination und Abwicklung von Shootings Enge Abstimmung mit Produktmanagement, Handelsmarketing und Vertrieb Unterstützung von Key Account Aktivierungen und Umsetzung von Handelsmarketingkonzepten Unterstützung bei Mediaplanung, Events, Messen und PR-Aktivitäten Analyse der Markenwahrnehmung, Ableitung von Optimierungsmaßnahmen sowie Monitoring von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten Budgetplanung und -kontrolle für Projekte im Bereich Brand Communication und Events

Dein Profil:

abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing/Kommunikation Erste Berufserfahrung (mind. 2–3 Jahre) im Bereich Brand Communication, Brand Activation, Trademarketing oder Eventmanagement Organisationstalent Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Kreativität und Gespür für innovative Lösungen Sehr gute Kenntnisse in MS Office 365 & SharePoint, Erfahrung mit Projektmanagement-Tools wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Dir:

direkte Kommunikationswege in einem partnerschaftlichen Betriebsklima Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit der Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens abwechselnd eine 4/5-Tage-Woche, d.h. jeden zweiten Freitag kannst du frei nehmen, wenn Du die Stunden dafür eingearbeitet hast sehr gute Sozialleistungen und Mitarbeiterbenefits wie betr. Altersvorsorge, Jobrad, Essenszuschüsse, Betriebskantine Personalrabatt, Team- und Firmenevents


Wenn wir Dein Interesse geweckt haben und Du in einem wachsenden Unternehmen mitarbeiten möchtest, freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung.Oder per Post an:



LOWA Sportschuhe GmbH

Miriam Hofmann

Hauptstraße 19

85305 Jetzendorfhinweise Bewerber