Job Description

Gestalte die Zukunft des Bauens mit! Vernetze Planung und Ausführung mit der BIM-Methode – und bringe Innovation direkt auf die Baustelle.



Was für uns zählt

Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder Projektmanagement mit Baufokus – oder eine vergleichbare Ausbildung

Erfahrung in der Projektabwicklung von Planungs- und Ausführungsprojekten

Idealerweise vertraut mit interdisziplinärer Zusammenarbeit in standortübergreifenden Teams

Sicher im Umgang mit BIM-Werkzeugen wie z.B. RIB iTWO 5D, Dalux, DESITE MD, BIM Q, Navisworks, Solibri

Kenntnisse im agilen Projektmanagement – Moderations- und Präsentationserfahrung von Vorteil

Begeisterung für neue Technologien und digitale Arbeitsweisen

Erste Erfahrungen in der BIM-Projektleitung oder -Beratung wünschenswert

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken, Kundenorientierung und Teamfähigkeit

STRABAG – Work on Progress:

Wir werden klimaneutral bis 2040

Dein Beitrag bei uns

Management und Steuerung von BIM-Projekten in allen Planungs- und Ausführungsphasen

Beratung unserer operativen Einheiten und Bauherren zu BIM-Strategien

Koordination aller BIM-Projektbeteiligten und der modellbasierten Zusammenarbeit (intern/extern)

Erstellung, Umsetzung und Weiterentwicklung des BIM-Abwicklungsplans

Zentrale:

r Ansprechpartner: in für BIM-Themen im Projekt und auf der Baustelle

Abstimmung und Koordination von BIM-Anwendungsfällen

Informationsmanagement auf Projekt- und Konzernebene

Konzeption und regelbasierte Prüfung von Qualitätssicherungskonzepten

Erkennung operativer Herausforderungen und Abstimmung mit dem Innovationsmanagement

Entwicklung neuer BIM-Standards und -Arbeitsweisen gemeinsam mit unserem Innovationsmanagement

Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.

Unser Mehrwert für dich

Anspruchsvolle und interessante Aufgabenstellung in einem Unternehmen mit einer starken regionalen Präsenz

Individuelle Förderung durch ein umfangreiches Programm unserer Konzernakademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Umfangreiche Unterstützung bei Ihrer Einarbeitung

Familiäres, soziales Umfeld mit den Vorteilen eines starken Konzerns im Hintergrund

Attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag (30 Urlaubstage, alle Brückentage sowie Weihnachten und Silvester arbeitsfrei, Weihnachts- und Urlaubsgeld)

Gute IT-Ausstattung und zahlreiche Vergünstigungen wie z. B. Corporate Benefits App, T-Mobile Firmenvertrag, Sonderkonditionen für Strom und Gas und STRABAG Company Bike: Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss

Firmenfahrzeug mit Privatnutzung

VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN

SPORTANGEBOTE

WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG

MITARBEITERRABATTE

FLEXIBLE ARBEITSZEITEN

TARIFVERTRAG

GRUPPENUNFALLVERSICHERUNG

FREITAG (HALBER ARBEITSTAG)

GESUNDHEITSFÖRDERUNG

MITARBEITEREVENTS

COMPANY BIKE

Kontakt

Kim Schumacher

Robert-Bosch-Straße 20-22

64293 Darmstadt

+491601726063

Wie geht es im Prozess weiter?



Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung



1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente

2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird

3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position

4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs