Job Description

Administrative Assistenz (w/m/d)

====================================

Universitätsklinik für Kinder- und Jugendmedizin, Abt. für Kardiologie, Pulmologie & Intensivmedizin, Projekt NoPICS-Kids, Kennz. 6808

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Teilzeit:

40 - 60 %

Befristet:

30.06.2027

Arbeitsbeginn:

nächstmöglich

Bewerbungsfrist:

13.11.2025

Aufgaben

Organisatorische und logistische Unterstüzung der Projektleitung im Projekt NoPICS-Kids Unterstützung der Projektleitung im Bereich Finanzcontrolling Büromanagement Reiseplanung Terminkoordination

Profil

Ausbildung im kaufmännischen bzw. Verwaltungsbereich (z. B. Kauffrau/-mann für Büromanagement) Erfahrung in Verwaltungs-, Büro- bzw. Sekretariatsarbeit im universitären Umfeld wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office und SAP-Kenntnisse von Vorteil Zahlenaffinität von Vorteil Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift

Vorteile

Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote

Über uns

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit über 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.

Über das Projekt

Das Post Intensive Care Syndrom (PICS) umfasst einen vielfältigen Symptomkomplex von körperlichen über kognitive und emotionale bis hin zu sozialen Langzeitfolgen und betrifft unsere pädiatrischen Patientinnen und Patienten (PICSp), sowie deren Familien (PICSf). In einer Multicenterstudie der Universitätskinderkliniken Tübingen, Heidelberg, Freiburg und Mannheim untersuchen wir die Wirksamkeit von sekundär-präventiven Maßnahmen zu dessen Vermeidung und zur Verbesserung des Langzeit-Outcome von Kindern und ihren Familien nach einer notwendigen Intensivbehandlung.

Kontakt bei Fragen

Frau Dr. Britta Wessels

07071 29-68322

Online-Bewerbung an

Frau Dr. Britta Wessels

Kennziffer:

6808

Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben


Wir bitten auch um Mitteilung der Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins im nachfolgenden Fragebogen.

Bewerbungsfrist:

13.11.2025

WhatsApp Bewerbung

Weitere offene Stellen

Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.


#

Über die Klinik / Bereich

Erfahren Sie mehr
#

Wir als Arbeitgeber

Erfahren Sie mehr
#

FAQ - Bewerbung

Erfahren Sie mehr