Job Description

Die asecos GmbH ist Europas führender Hersteller für Sicherheitsschränke zur Lagerung von Gefahrstoffen. Gegründet im Jahr 1994, setzt sich das inhabergeführte Unternehmen mit über 350 Mitarbeitern und sieben Tochtergesellschaften für mehr Sicherheit am Arbeitsplatz ein. Entwickelt und produziert werden asecos Produkte ausschließlich am modernen Produktionsstandort und Stammsitz im hessischen Gründau (mittig gelegen zwischen Frankfurt und Fulda). Von hier liefert der regional verwurzelte Betrieb in über 100 Länder dieser Welt Produkte „Made in Germany“.

Wir bieten

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Als international ausgerichtetes Unternehmen bieten wir Ihnen vielseitige, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem dynamischen Team. Sie erwartet eine umfassende Einarbeitung, in der Sie den gesamten Betriebsablauf kennenlernen. Neben dem idealen Raum für Ihre persönliche Entwicklung genießen Sie in einem sehr erfolgreichen und krisensicheren Unternehmen viele Vorteile:


Spannende, verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem innovativen und wachstumsorientierten Unternehmen Möglichkeit die Innovationsstrategie im Bereich der sicheren Lagerung und des Handlings von Gefahrstoffen maßgeblich mit zu prägen Flache Hierarchien und ein dynamisches Arbeitsumfeld Zielgerichtete Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Attraktives Vergütungspaket Außergewöhnliche Firmenevents Viele weitere Zusatzleistungen

Ihre Aufgaben

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Leitung der 14-köpfigen Abteilung Produktentwicklung, sowie fachliche und disziplinarische Führung des Teams Effizientes Management von Innovationsprojekten inkl. Budget-, Ressourcen- und Zeitplanung Entwicklung und Umsetzung innovativer Produktlösungen rund um den Bereich der Gefahrstoffe mit Fokus auf Brandschutz und Lüftungstechnik Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Geschäftschancen Aufbau und Weiterentwicklung von internen und externen Innovationsnetzwerken Identifikation und Bewertung neuer Technologien, Trends und Marktpotenziale Schnittstellenfunktion zwischen Technik, Vertrieb und Produktion – Sicherstellung eines ganzheitlichen Innovationsprozesses Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter: innen der Abteilung

Ihr Profil

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Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (Mechatronik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar) Mehrjährige Berufserfahrung als Entwicklungsleiter mit Personalverantwortung (Erfahrung in Personalführung und Entwicklung von Fachkräften) Tiefe und vollumfängliche Expertise, in der Entwicklung, Zulassung, Zertifizierung und Markteinführung von Produkten im Kontext der nationalen und Europäischen Anforderungen für Maschinen, Elektrotechnik, Lüftungstechnik und/oder im Brandschutz sind wünschenswert Ausgeprägte analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Nachweisliche Erfahrungen im Kostenmanagement: Fähigkeit, technische Innovationen und wirtschaftliche Aspekte optimal zu verbinden Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, gepaart mit einem kooperativen Führungsstil Sicherer Umgang mit modernen Managementmethoden und Projekt-Tools Erfahrung in der Erstellung technischer Dokumentationen, der EG-Konformitätsbewertung von Neuprodukten und der Zusammenarbeit mit externen Zertifizierungen, Herstellererklärungen) Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung senden Sie uns bitte Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Gehaltsvorstellung über den

Bewerber-Button

zu oder schicken Sie uns eine Mail mit Unterlagen an: personal@asecos.com



Wir freuen uns auf Sie!


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BENEFITS

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Familienfreundlich Firmenevents Fitness Kantine Mobiles Arbeiten Provision/Prämien Work-Life-Balance * Weiterbildungsmöglichkeiten