Arbeitsbereich
Kirchlicher Arbeitgeber
Gliedkirche
Nordkirche (Nordelbien, Pommern, Mecklenburg)
Bundesland
Mecklenburg-Vorpommern
Arbeitsort
Klosterstraße 20, 17348 Woldegk
Voraussetzung Konfession
Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Einleitung
Stellenbezeichnung
Woldegk: Pflegefachkraft für 30 Wochenstunden
Stellenumfang
Teilzeit
Einleitungstext
Die evangelische Pflegeeinrichtung „Johannesstift“ liegt zentral in der Mitte der Windmühlenstadt Woldegk an der alten Stadtmauer, ca. 7 Minuten vom Markt entfernt und ist bequem mit dem Bus, dem Auto und zu Fuß erreichbar. Auf drei Wohnebenen finden 30 Bewohnende in 12 Doppelzimmern und 6 Einzelzimmer ein behütetes Zuhause.
Wen wir brauchen
zu Ihren Aufgaben gehören:
fachgerechte Pflege und soziale Betreuung der Klienten auf der Basis des aktuellen Maßnahmenplans, nach neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und den gültigen Expertenstandards/ Standards des Bereiches und der Einrichtung, unter Einbeziehung der individuellen Wünsche des Klienten.
verantwortlich für die Erstellung, Durchführung und Evaluation der Pflegedokumentation auf der Basis der strukturierten Informationssammlung und des gültigen QM Systems.
Verantwortung für eine ordnungsgemäße, sachgerechte und kontinuierliche Führung der handschriftlichen oder PC gestützten Dokumentation
fachgerechte Durchführung, Dokumentation und Beobachtung von Maßnahmen der Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung.
verantwortlich für eine fachgerechte Dienstübergabe und Fallbesprechung
examinierte Kinderkrankenpflegerin/ Kinderkrankenpfleger oder
Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger gerne auch Berufsanfänger
loyale Einstellung zum Träger und zu kirchlichen Institutionen
positive Einstellung zur Arbeit / Motivation / Einsatzbereitschaft
Teamfähigkeit sowie aktive Gestaltung eines guten Betriebsklimas
Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit
respektvoller und geduldiger Umgang im gegenseitigen Miteinander
Fähigkeit und Bereitschaft Probleme und Bedürfnisse der Klienten/Team zu erkennen und darauf einzugehen
Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden ein interessantes, abwechslungsreiches, teamorientiertes und anspruchsvolles Aufgabengebiet
eine persönliche und fundierte Einarbeitung
einen unbefristeten Arbeitsvertrag
einen eigenständigen Verantwortungsbereich
eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR DW MV)
jährliche Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen
Kinderzuschlag und teamfördernde Leistungen
umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Möglichkeiten zur Supervision
Zeitzuschläge für Nacht-, Samstag-, Sonntags- und Feiertagsarbeit und Zusatzurlaub für Schichtarbeit
eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Corporate Benefits (Onlineeinkaufsangebote für Mitarbeitende)
Videolink
Ende der Bewerbungsfrist
Eintrittsdatum
01.12.2025
Befristung
unbefristet
Weitere Informationen