Job Description

Die 1607 gegründete Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) ist eine traditionsreiche Forschungsuniversität. Inspiriert von der Neugier auf das Unbekannte ermöglichen wir rund 25.000 Studierenden und 5.800 Beschäftigten, Wissenschaft für die Gesellschaft voranzutreiben. Gehen Sie zusammen mit uns neue Wege und schreiben Sie Erfolgsgeschichten – Ihre eigene und die der Universität.


Unterstützen Sie uns ab dem 01.01.2026 in Vollzeit befristet für die Dauer von drei Jahren (die Möglichkeit zur Verlängerung auf insgesamt 7 Jahre ist gegeben) als


Wissenschaftliche/r Koordinator/in (m/w/d)


Die Stelle ist dem Fachbereich Psychologie und Sportwissenschaften zugeordnet. Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-H.


An den Universitäten Gießen, Marburg und Darmstadt gemeinsam mit der Universität Frankfurt und dem Frankfurt Institute of Advanced Studies (FIAS) wird im Rahmen der Exzellenzstrategie des Bundes und der Länder das Exzellenzcluster EXC – 3066 - The Adaptive Mind - eingerichtet. Das Cluster umfasst ca. 30 Projektleitende und ca. 50 Forschende auf frühen Karrierestufen.


In dem Exzellenzcluster The Adaptive Mind kombinieren wir modernste verhaltenswissenschaftliche und neurophysiologische Forschungsmethoden und Theorien der Experimentellen Psychologie mit Erkenntnissen aus Psychiatrie und Klinischer Psychologie sowie quantitativer Analysen und computergestützter Modellierung unter Nutzung Künstlicher Intelligenz. Unser Ziel ist es, die kontinuierliche Anpassung des menschlichen Verhaltens in einer sich ständig verändernden und unvorhersehbaren Welt empirisch zu beobachten, quantitativ zu beschreiben und mit Computermodellen vorherzusagen. Weitere Details zum Clusterprojekt finden Sie hier: http://www.theadaptivemind.de


The Adaptive Mind bietet ein florierendes Ökosystem für Spitzenforschung in einer großen und unterstützenden Gemeinschaft von Forschenden, die motiviert sind, sich der großen Herausforderung zu stellen, menschliches Wahrnehmen, Entscheiden, Handeln und Lernen zu verstehen. Wir heißen Bewerber/innen mit unterschiedlichem Background, die ihre Leidenschaft und Expertise in der Förderung von Forschenden auf frühen Karrierestufen in das Cluster einbringen, herzlich willkommen.


Ihre Aufgaben im Überblick


Als Wissenschaftliche/r Koordinator/in fungieren Sie als Schnittstelle zwischen Forschenden, Universitätsverwaltung, Finanzmanagement, Förderinstitutionen und externen Partnern von The Adaptive Mind. Sie arbeiten eng mit den Sprechern des Clusters, dem Lenkungsausschuss und den beteiligten Forscher/innen zusammen, um die reibungslose Umsetzung der Forschungsagenda und der langfristigen strategischen Ziele sicherzustellen.


Zu Ihren Aufgaben gehört:


Funktion als Schnittstelle zwischen Forschenden, Universitätsverwaltung, Finanzmanagement, Förderinstitutionen und externen Partnern
Förderung der Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen dem Cluster und der breiteren Forschungsgemeinschaft
Koordination und Unterstützung der wissenschaftlichen Aktivitäten des Clusters
Unterstützung bei der Umsetzung der Forschungs- und Entwicklungsstrategie des Clusters
Organisation regelmäßiger Treffen innerhalb des Clusters sowie wissenschaftlicher Kolloquien, Workshops und Konferenzen
Aktualisierung und Pflege der Webseite des Clusters
Erstellung von Berichten und strategischen Dokumenten


Ihre Qualifikationen und Kompetenzen


Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich der Psychologie
Einschlägige Promotion, vorzugsweise mit Bezug zu den Themen des Exzellenzclusters
Erfahrung im Forschungsmanagement, in der Koordination oder in der Wissenschaftsverwaltung (Erfahrung in Großprojekten ist wünschenswert)
Erfahrung in der internationalen Zusammenarbeit
Ausgeprägte organisatorische und projektmanagementbezogene Fähigkeiten
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten (in Wort und Schrift) in Englisch; Deutschkenntnisse sind erforderlich
Fähigkeit, selbstständig, proaktiv und im Team zu arbeiten
Hohe Motivation, zum Erfolg eines dynamischen, interdisziplinären Forschungsumfelds beizutragen


Unser Angebot an Sie


Ein offenes, stimulierendes und internationales Arbeitsumfeld
Enge Zusammenarbeit mit Forschenden verschiedener Disziplinen (z.B. Psychologie, Medizin, Neurowissenschaften, Informatik)
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten
Die kostenlose Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs (LandesTicket Hessen)
Mehr als 100 Seminare, Workshops und E-Learning-Angebote pro Jahr zur persönlichen Weiterbildung sowie vielfältige Gesundheits- und Sportangebote
Eine Vergütung nach TV-H, betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage sowie Sonderzahlungen
Die gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Zertifikat „audit familiengerechte hochschule“)


Für weitere Rückfragen stehen Ihnen Herr Prof. Dr. Roland Fleming (roland.w.fleming@psychol.uni-giessen.de) und Frau Prof. Dr. Katja Fiehler (Katja.Fiehler@psychol.uni-giessen.de) per E-Mail gerne zur Verfügung.


Die JLU begrüßt qualifizierte Bewerbungen unabhängig von biologischem und sozialem Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die JLU strebt gemäß Frauenförderplan einen höheren Frauenanteil an; deshalb bitten wir qualifizierte Frauen nachdrücklich, sich zu bewerben. Die JLU ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Bewerbungen Schwerbehinderter werden bei gleicher Eignung bevorzugt.


Sie wollen mit uns neue Wege gehen?


Bewerben Sie sich über unser Onlineformular bis zum 25.11.2025 unter Angabe der Referenznummer 527/06. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.


Arbeitsort: Vor Ort