Job Description

Wir sind Ampada.

Ein modernes und familiäres Consulting-Unternehmen und Entwicklungshaus.

Wir liefern kundenspezifische Services und konzentrieren uns auf die Entwicklung neuer Produkte.
Wir verstehen die Herausforderungen der Softwareentwicklung und versuchen, ihnen mit einer agilen dynamischen Arbeitsweise zu begegnen.
Hierbei ist uns wichtig, dass sich alle unsere Mitarbeiter*innen wohlfühlen. Als Team möchten wir die Digitalisierung vorantreiben.

Wir haben Lust auf die ZUKUNFT. Und du?

Was wir bieten:

Zentrale Büros Urban Sports Mitgliedschaft Kostenlose Getränke und Obst Spannende Einblicke in Recruiting- und Vertriebsprozesse eines mittelständischen Unternehmens. Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen. Möglichkeit zu Mobile Office / Homeoffice. Ein motiviertes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien. Raum für deine Ideen und die Chance, eigene Projekte umzusetzen.
Deine Aufgaben:

Unterstützung im Bewerbermanagement (Stellenschaltungen, Sichtung von Bewerbungen, Terminorganisation). Recherche und Ansprache von Kandidatinnen über verschiedene Plattformen (Active Sourcing).
Mitarbeit im Auswahlprozess und enge Zusammenarbeit mit dem Recruiting-Team. Unterstützung im Vertrieb bei der Identifikation von Neukunden und Pflege von Bestandskunden. Erstellung und Pflege von Präsentationen, Reports und CRM-Daten. Mitwirkung an Projekten in den Bereichen HR und Sales.
Was du mitbringst:

Eingeschriebener Student*in (BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Sales/Marketing o. Ä.).
Interesse an Recruiting und/oder Vertrieb sowie Freude am Umgang mit Menschen. Gute organisatorische Fähigkeiten und eigenständige Arbeitsweise. Kommunikationsstärke und sicherer Umgang mit MS Office. Erste praktische Erfahrungen im Recruiting oder Vertrieb sind von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig.
Art der Stelle: Festanstellung, Werkstudent

Leistungen:

Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Kostenlose Getränke Mitarbeiter-Rabatt Sprachkenntnisse werden vermittelt Zusätzliche Urlaubstage
Ausbildung:

Abitur oder gleichwertig (Erforderlich)
Berufserfahrung:

Recruiting: 1 Jahr (Wünschenswert) Vertrieb: 1 Jahr (Wünschenswert)
Sprache:

Deutsch (Erforderlich) Englisch (Erforderlich)
Arbeitsort: Vor Ort