Job Description

Dürfen wir uns kurz vorstellen?

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SPAETER ist eine erfolgreiche Handelsgruppe für Stahl, Aluminium, Edelstahl, Kunststoffe und Rohstoffe mit fast 1.500 Mitarbeitenden und über 2 Mrd. Umsatz an mehr als 25 Standorten bundesweit. Unsere Erfolgsbasis: Qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, beste Kunden- und Lieferantenbeziehungen, zielgerichtete Investitionen und ein modernes Management.


1897 wurde in Duisburg die Carl Spaeter GmbH als neues Stammhaus der Unternehmensgruppe gegründet. Seitdem hat es sich zu einem Großhandelsunternehmen mit einem flächendeckenden Handelsnetz für Stahlprodukte, Edelstahl-Rostfreiprodukte, Qualitäts- und Güteprodukte, Aluminium, Kunststoffe und sonstige von der Industrie und Handwerk eingesetzte Vormaterialien entwickelt. Als Besonderheit in der SPAETER-Gruppe finden sich Feuerfestprodukte sowie Rohstoffe für spezielle Produktionsverfahren im Portfolio.


Rund 160 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschaffen und verkaufen unsere Produkte und sorgen dafür, dass sie rechtzeitig und vollständig bei unseren Kunden ankommen. Zentral koordinieren wir in der Materialbeschaffung den weltweiten Import der Produkte für die ganze Handelsgruppe. Gleichzeitig nehmen wir von hier aus wichtige konzernübergreifende administrative Aufgaben für die SPAETER-Gruppe wahr.

Werkstudent (w/m/d) HR / Personalmanagement

Du willst neben deinem Studium praktische HR-Erfahrung sammeln und bist fit am PC? Dann passt das gut: Für ein Digitalisierungsprojekt in unserer Personalabteilung suchen wir Studierende, die uns zuverlässig im Tagesgeschäft unterstützen.

Ihre Aufgaben

Du digitalisierst Personalunterlagen: Dokumente sortieren, kategorisieren, scannen und gemäß Vorgaben in unser HR-System einpflegen. Die Pflege von Mitarbeiterstammdaten sowie die Unterstützung bei der Sicherstellung der Datenqualität gehören ebenfalls dazu (z. B. prüfen, Unstimmigkeiten erkennen und korrigieren). Du unterstützt unser HR-Team bei administrativen Aufgaben rund um das operative Tagesgeschäft (z. B. Ablage, Dokumentenmanagement, Zuarbeiten im Employee Life Cycle).

Ihr Profil

Ein fortlaufendes Studium (Bachelor- oder Master) - Studiengang ist zweitrangig Gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen sowie eine gelebte IT-Affinität Ein ausgeprägtes serviceorientiertes Auftreten sowie Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten Eine starke Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit und eine organisierte selbständige Arbeitsweise runden dein Profil ab.



Starten Sie Ihre Karriere in unserem traditionsreichen Familienunternehmen und nutzen Sie unser Know-how für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung.

Was wir Dir bieten?

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Es ist schon etwas Besonderes, in einem mittelständisch geprägten Familienunternehmen zu arbeiten, sich aber gleichzeitig auf die herausragende Marktposition einer finanzstarken Unternehmensgruppe verlassen zu können

Solides wirtschaftliches Umfeld bei einer mittelständischen Unternehmensgruppe in Familienhand – eine der ersten Adressen der Branche! Ein motiviertes und sehr kollegiales Team, das auch auf Distanz eng zusammenhält Begleitung während der Einarbeitungsphase Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege Arbeit in einem modernen Umfeld mit langfristiger Perspektive Mitarbeiter-Benefits sowie Firmenfeiern * Flexible Arbeitszeiten