Job Description

ZEIT Sprachen


Besser mit Sprachen – dafür steht ZEIT Sprachen (Spotlight Verlag) mit seinen sechs erfolgreichen Sprachmagazinen Adesso, Business Spotlight, Deutsch perfekt, Ecos, Écoute und Spotlight in englischer, französischer, spanischer, italienischer und deutscher Sprache. Bei uns werden Sie Teil einer Kultur, die aus Unterschiedlichkeit und Vielfältigkeit Kraft für neue Ideen und Innovationen schöpft. Die Freude an der Arbeit und die vielen Möglichkeiten, sich einbringen zu können, zeichnet unser Miteinander aus. Als MitarbeiterIn unseres Hauses gehören Sie zu einem der renommiertesten Medienhäuser Deutschlands – der ZEIT Verlagsgruppe.
Hamburg
Marketing und Kommunikation
Studierende

ZEIT SPRACHEN.

Sprache, Kultur, Gegenwart – dafür steht ZEIT SPRACHEN mit seinen sechs erfolgreichen Sprachmagazinen ADESSO, Business Spotlight, Deutsch perfekt, ECOS, écoute und Spotlight sowie seiner digitalen Sprachlernplattform zeit-sprachen.de. Bei uns wirst du Teil einer Kultur, die aus Unterschiedlichkeit und Vielfältigkeit Kraft für neue Ideen und Innovationen schöpft. Die Freude an der Arbeit und die vielen Möglichkeiten, sich einbringen zu können, zeichnet unser Miteinander aus. Als Mitarbeiter:in unseres Hauses in Hamburg gehörst du zu einem der renommiertesten Medienhäuser Deutschlands – der ZEIT Verlagsgruppe.

Mit Kreativität, Weitsicht und Kommunikationsstärke.

Unser ZEIT SPRACHEN-Team mit rund 80 Mitarbeitenden an den Standorten München und Hamburg zeichnet sich durch eine freundliche, kreative und internationale Atmosphäre aus. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und befristet auf zwei Jahre eine/n Werkstudent:in (d/w/m) in Teilzeit mit 20 Stunden pro Woche am Standort Hamburg.



Folgende Tätigkeiten fallen in Deinen Aufgabenbereich:


Im Fokus deiner Position steht die Mitarbeit im E-Mail-Marketing. Du unterstützt bei der Planung, Konzeption und operativen Umsetzung unserer Kampagnen und Landing Pages zur Kundengewinnung und -bindung. Analysen und Auswertungen von Kennzahlen zählen ebenso zu deinen Tätigkeiten wie die Durchführung von A/B-Tests. Du beobachtest den Markt und recherchierst Trends & Best Practises im CRM-, bzw. E-Mail-Bereich. Du forderst das Team heraus, indem du Performances und Herangehensweisen analysierst und hinterfragst.

Überzeugend - deine Stärken.

Du bist immatrikulierte:r Student:in eines medien- oder wirtschaftswissenschaftlichen Studienfachs. Wünschenswert: Mit ersten Projekt- und Praxiserfahrungen im Online-, bzw. E-Mail-Marketing bringst du ein sehr gutes Fundament mit, das du bei uns gewinnbringend ausbauen kannst. Du beherrschst die gängigen MS-Office-Produkte – insbesondere Excel – gut und verfügst idealerweise über erste Kenntnisse im Umgang mit einer E-Mail-Lösung wie z. B. emarsys oder Optimizely sowie Canva oder einem vergleichbaren Tool. Deine Fähigkeit, professionell zu kommunizieren, hat dich bereits weitergebracht, und auch dein Organisationstalent sowie kaufmännisches Verständnis zählen zu deinen Stärken.

Klingt nach dir? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung. Bitte fügen deinen Unterlagen deine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei.

Unser Engagement für deine Entwicklung.

Umfassende Einblicke & individuelle Betreuung:

Feedback gehört bei uns ebenso dazu, wie eine feste Einbindung in dein Team. Darüberhinaus kannst du verschiedene Formate wie z.B. unsere Schulterblicke nutzen, um Einblicke in andere Abteilungen zu erlangen und dir so ein umfassendes Bild des Unternehmens zu machen und dich zu vernetzen.

Arbeitsort und - zeit nach individuellen Bedürfnissen:

Unsere Arbeitsumgebung ist geprägt von Flexibilität und Individualität. Wir bieten flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und mobiles Arbeiten sowie vielfältige Teilzeitmodelle, um die Balance zwischen Beruf und Privatleben optimal zu gestalten. Zusätzlich befinden sich unsere Arbeitsplätze in zentraler Lage mit exzellenter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr – einen Zuschuss zum Deutschlandticket gibt es natürlich auch.

Lernkultur:

Weiterbildung ist uns wichtig. Deshalb bieten wir allen Mitarbeitenden über unsere ZEIT AKADEMIE, die Produkte von ZEIT SPRACHEN und dem Holtzbrinck E-Learning Campus Zugang zu vielfältigen Möglichkeiten zur individuellen Entwicklung. Außerdem nutzen wir den internen ZEIT University Day sowie regelmäßige University Snacks, um uns zu verschiedenen Themen auszutauschen und voneinander zu lernen.

Vergünstigungen:

Wir lieben unsere Produkte, daher steht dir die gesamte Bandbreite unserer Publikationen, Veranstaltungen und Medienangebote kostenfrei zur Verfügung. Zusätzlich bieten wir zu Mitarbeiterkonditionen verschiedene Zeitungs- und Zeitschriftenabonnements sowie unsere ZEIT Shop Produkte an. Über die Plattformen Corporate Benefits und benefit.me kannst du außerdem von vielen Vergünstigungen für Museen, Theater, Festivals, verschiedene Produkte oder Konferenzen profitieren.

Kommunikation und Austausch

werden bei uns großgeschrieben. Durch verschiedene interne Formate und Projekte, wie z.B. unserem Mentor:innen - und Pat:innen-Programm, einem monatlichen All Hands und begleitenden Newslettern oder beim Mystery Lunch fördern wir Vernetzung und Austausch.

Wohlbefinden:

Das Employee Assistance Program bietet dir rasche und wirkungsvolle Hilfe sowohl bei beruflichen als auch bei privaten Fragestellungen – auch in besonderen Krisensituationen. Außerdem kannst du von attraktiven Vergünstigungen bei Urban Sports profitieren, um aktiv zu bleiben und deine Gesundheit zu fördern.

Wir kümmern uns umeinander.

Die ZEIT Verlagsgruppe ist ein Arbeitgeber, der für Chancengleichheit und einen respektvollen Umgang steht. Wir setzen uns ein für faire Beschäftigungsmöglichkeiten unabhängig von ethnischer oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Identität oder Behinderung. Wir möchten ausdrücklich Menschen mit vielfältigen Hintergründen dazu ermutigen, sich zu bewerben, und freuen uns besonders über Bewerbungen von Personen, die zur Diversität unseres Unternehmens beitragen möchten. Unser stetiges Ziel ist es, ein wertschätzendes und anerkennendes Arbeitsumfeld für alle Beschäftigten zu schaffen.