. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
Seit mehr als zwanzig Jahren bietet die
WISAG Facility Management
die intelligente Bündelung und Verzahnung von Services aus den Bereichen des technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagements an. Egal, ob Planung, Ausführung, Betrieb oder Modernisierung einer Immobilie – die FM-Spezialisten der WISAG entwickeln für die individuellen Anforderungen ihrer Kunden maßgeschneiderte Lösungen.
Das Unternehmen ist eines von wenigen in Deutschland, das alle für ein modernes Facility Management relevanten Dienstleistungen mit eigenem Personal erbringt.
mittels CAFM-System
Sales-Support im Bereich Wartung und Dienstleistungen
Organisatorische und administrative Unterstützung des Teams
Assistieren im Bereich betriebswirtschaftliches Berichtswesen, Budgetplanung, Controlling/Buchhaltung
Du unterstützt unser Team am Standort
Mannheim
.
Damit begeisterst Du uns
Studium im Bereich Versorgungstechnik, Facility-Management, Wirtschaftsingenieurwesen o. Ä.
Sichere MS-Office-Kenntnisse (
Excel
)
Neugier, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
Das bieten wir Dir
Eine angemessene Vergütung
Flexible Arbeitszeiten
Jede Menge praktische Erfahrung
Beste Übernahmechancen nach Deinem Hochschulabschluss
Kollegen und Führungskräfte, die Dich unterstützen werden
Wir haben Dich überzeugt?
Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!
Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung – bewirb Dich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiterinnen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.*
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.