Du übernimmst für ausgewählte Stellen das Bewerbermanagement von der Ausschreibung bis zur Einstellung
Du führst eine erste Vorauswahl der Bewerbungen durch und unterstützt bei der Terminierung und Koordination von Vorstellungsgesprächen
Du arbeitest eng mit den HR Business Partnern und dem Talent Acquisition Manager zusammen
Die Teilnahme an Vorstellungsgesprächen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben
Zudem unterstützt du bei der aktiven Ansprache von KandidatInnen
Dein Profil
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Laufendes Studium mit Schwerpunkt Wirtschafts-, Geistes-, oder Sozialwissenschaften
Idealerweise bringst du bereits Erfahrung und Kenntnisse im Recruiting mit
Du besitzt hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Du kommunizierst klar und trittst souverän auf
Dich zeichnet eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus
Unser Angebot
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Echter Teamgeist
: Mitarbeit in Teams, die Veränderungen vorantreiben - egal wie kompliziert und umfangreich Projekte sind
Gesellschaftliche Relevanz
: Wir arbeiten an Lösungen, die Gamechanger-Qualitäten haben - auf allen Gebieten der IT-Sicherheit
Individuelle Weiterentwicklung
: Karriere ist bei uns kein Standardrezept. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und unterstützen Dich mit dem was Du für Dich brauchst um weiterzukommen
Der Mensch im Fokus
: In unserer Vielfalt liegt die Kraft. Wir respektieren uns gegenseitig so wie wir sind. Uns liegt zudem die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben am Herzen. Hier sind wir seit 2025 zertifiziert
Flexibles Arbeiten
: 12 Standorte in Deutschland, Shared Desk-Modell, Vertrauensarbeitszeit und flexible Teilzeitmodelle. Da ist für jeden das passende Modell dabei
Sonne, Strand oder Berge
: Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem - Du kannst pro Jahr bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten
Schöne Benefits obendrauf
: Freue Dich auf Bike-Leasing, Firmenfitness-Programm, vergünstigtes Jobticket, secudog und vieles mehr
Dein Kontakt zu uns
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secunet Security Networks AG
Peter Herms
Kurfürstenstraße 58
45138 Essen
Telefon: +49 201 5454-0
Wenn Du gern an der Spitze der technologischen Entwicklung arbeiten möchtest, in einem
Klima, das von Vertrauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennen lernen. Wir freuen
uns auf Deine vollständige Bewerbung, in der Du bitte die Kennziffer 3211/A angibst.
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