Deine Perspektiven bei uns
Wir sind nicht nur Beobachter der digitalen Transformation – wir gestalten sie aktiv mit!
Mit unseren innovativen Softwarelösungen unterstützen wir Unternehmen, ihre Services effizienter zu gestalten und treiben die Digitalisierung entscheidend voran. Dabei begleiten wir unsere Kund:innen auf ihrem Weg in die Zukunft.
Unser Headquarter ist in Idstein, Deutschland – unsere Vision jedoch global. Mehr als 450 engagierte Mitarbeiter:innen an über 14 Standorten sind das Herzstück unseres Erfolgs.
Bei uns zählt nicht nur, was du tust, sondern auch, wie du dich dabei fühlst. Gestalte deinen Arbeitsalltag nach deinen Vorstellungen und werde Teil eines Teams, das gemeinsam Großes erreicht.
Wie wir das schaffen? Mit dir an unserer Seite.
Positionsübersicht:
Du bist Teil des Legal & Contract Teams, das für alle Verträge und rechtlichen Belange der Serviceware zuständig ist und dadurch Schnittstellen zu fast allen internen Bereichen der Serviceware wie z.B. Vertrieb, Inside Sales Team, Consulting, IT Support, Buchhaltung, Personal hat. Neben der zentralen internen Rolle hast du in deiner Funktion auch Kontakt zu Endkunden und unseren anderen Vertragspartnern (z.B. Vertriebspartner, Subunternehmer).
Als Teil dieses jungen dynamischen Teams kannst du viel mitgestalten, dein Wissen und deine Erfahrungen einbringen und hast eine große Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Diese Aufgaben erwarten dich
Unterstützung der Juristen im Team
+ Bei der Beurteilung, Prüfung, Bearbeitung von Verträgen (z.B. Vertraulichkeitsvereinbarungen, Datenschutzverträge, Angebote, AGB) und Ausschreibungsunterlagen anhand vorgegebenen Standards
+ Bei der Beantwortung von Compliance Anfragen (z.B. im Bereich Datenschutz, Lieferantenkodex, bankaufsichtsrechtliche Vertragsanforderungen)
Selbständige Bearbeitung und Prüfung von Vertragskündigungen
Eigenverantwortliche Pflege des internen Knowledgemanagements für den Bereich Legal & Contracts
Unterstützung bei der Einführung einer KI Lösung zur Erleichterung der Vertragsprüfung
Unterstützung bei der Gestaltung und Optimierung von Standards und Prozessen rund um das Thema Verträge sowie Optimierung von Prozessabläufen und der eingesetzten Tools
Unterstützung bei der Schulung unserer Mitarbeiter in allen rechtlichen und vertraglichen Angelegenheiten sowie Weiterentwicklung unseres internen Knowledgemanagements
Das bringst du mit
Du bist immatrikuliert einem der folgenden Studiengänge: Wirtschaftsrecht, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik
Von Vorteil aber nicht zwingend erforderlich ist erste Berufserfahrung in einer Rechts- oder Vertragsabteilung, Compliance-Funktion oder in einer IT Funktion
Bestehende Kenntnisse oder großes Interesse an Vertragsgestaltung und rechtlichen Themen
Bestehende Kenntnisse oder großes Interesse und Begeisterung an IT Themen wie Software, IT Services, Outsourcing, Managed Services und IT-Dienstleistungserbringung und KI
Begeisterung für die Lösung von Problemen und Einarbeitung in neue Themenbereiche
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, verbunden mit einer großen Eigeninitiative
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Kunden- und Serviceorientierung
Lernbereitschaft und „Can do Attitude“
Organisationstalent und Teamfähigkeit
Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift und verhandlungssicheres Deutsch
Hinweis: Flexible Arbeitszeiten sowie Mehrarbeit in den Semesterferien sind möglich. Eine Übernahme nach Studienabschluss ist ebenfalls denkbar.
Was wir dir bieten
Flexible Arbeitszeiten:
Ermöglicht eine ausgewogene Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
Gelebte Vielfalt:
Ein multikulturelles Arbeitsumfeld mit Mitarbeitenden aus 37 Nationen, vom Azubi bis zum Doktor.
Mobilitätszuschüsse:
Förderung zur nachhaltigen Mobilität durch Zuschüsse für Jobrad, Firmenwagen und Bahncard.
Sinnstiftende Tätigkeit:
Betonung auf Aufgaben, die Lernmöglichkeiten bieten, das Gemeinschaftsgefühl stärken und zum kollektiven Erfolg beitragen.
Betriebliche Altersvorsorge:
Wir unterstützen deine Altersvorsorge mit einer anteiligen Zuzahlung und gehen dabei über die gesetzlich vorgeschriebene Förderung hinaus.
Darüber hinaus bieten wir noch weitere Benefits und Unternehmensinitiativen an wie z.B.: Programme zur Steigerung von Nachhaltigkeit, Vielfalt & Inklusion, Business-Netzwerke für Frauen, Wettbewerbe zur Förderung der Innovation, Implementierung von Feedback- und Kommunikationsplattformen, Bonusprogramm für Effizienzsteigerungen, Prämien für Empfehlungen usw.
Du willst mehr über die einzelnen Benefits und Unternehmensinitiativen erfahren? Dann klick hier: https://serviceware-se.com/de/karriere
Unsere Benefits und Unternehmensinitiativen können je nach Standort, Beschäftigungsart und Position variieren.
Dein Kontakt bei SERVICEWARE
Oana Manning
Human Resources
+49 6434 9450 0
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Solltest du noch Fragen haben, ruf uns gerne an unter: +49 (6434) 9450 0
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