flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
Deine Gesundheit ist uns wichtig: Mit dem Wellpass kannst du bundesweit günstig in Fitnessclubs trainieren oder auf unseren beiden Booten auf der Alster segeln.
Für die Vitamine sorgen unsere Obstkörbe. Und wir bezuschussen Deine neue Arbeitsplatzbrille. Bleib in Bewegung mit der wöchentlichen bewegten Pause
Ob Limo, Saft oder Kaffee: Freie Getränke zur Auswahl
Mit uns mobil und nachhaltig: wir bezuschussen das Deutschlandticket
Rat oder Tat für viele Lebenslagen findest Du mit dem Life Coaching Angebot bei unserem Partner, dem Fürstenberg Institut
Über unsere Corporate Benefits kannst Du alle möglichen Produkte und Dienstleistungen günstiger erwerben
Wir sorgen für Dich vor mit einem Zuschuss zur baV und einer BU für alle
Wir sind ein erfahrenes Team mit viel Spaß an der Arbeit, einem guten Spirit und wir bewegen gemeinsam eine ganze Menge
Unsere Kultur: wir duzen uns und haben flache Hierarchien. Unsere Wertebotschafter unterstützen das gute Miteinander.
Wir haben neben der fachlichen Einarbeitung eine zweitägige Onboardingveranstaltung und ein Patenmodell für alle unsere New Joiner
Unsere Arbeitsplätze sind modern und unser Büro ist in zentraler, gut erreichbarer Hamburger Citylage
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Aufgaben
Du bist auf der Suche nach einer Werkstudentenstelle, bei der du praktische Erfahrungen im Bereich People & Culture - Learning & Development sammeln kannst?
Du studierst im Bereich Psychologie, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalmanagement/Human Resources oder einer vergleichbaren Fachrichtung? Dann haben wir genau das Richtige für dich. Das sind Deine Aufgaben:
Unterstützung bei den täglichen operativen Aufgaben in der Personalentwicklung
Eigenständige organisatorische Tätigkeiten, wie bspw. das Teilnehmenden-Management für Workshops (inkl. Terminabstimmung mit Trainern und Mitarbeitenden sowie Koordination von Hotels und Catering)
Mitarbeit bei der Evaluation und Optimierung von Entwicklungsmaßnahmen
Administration unserer E-Learning-Plattform
Pflege unseres Intranets „Heimathafen“
Übernahme von Projektaufgaben
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Anforderungen
Laufendes Bachelor- oder beginnendes Masterstudium im Bereich Psychologie, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalmanagement/Human Resources oder einem vergleichbaren Studiengang
Mindestens noch ein volles Jahr immatrikuliert
Verfügbarkeit von mindestens 16 Stunden pro Woche
Erste praktische Erfahrung im Bereich People & Culture von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie Affinität zu digitalen Themen und IT-Tools
Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie ein sicheres und empathisches Auftreten
Strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit einem hohen Maß an Eigeninitiative
Verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Informationen
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Konnten wir Dich überzeugen?
Dann bewirb dich jetzt!
Bereichere unser Team aus motivierten Spezialisten mit deinem Know-How! Wir heißen dich gerne willkommen in einer der zukunftssichersten Branchen überhaupt. Deutschland wartet auf uns.
Nutze unser Online-Bewerbungsformular in dem du auf
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klickst.
Solltest du noch unsicher sein oder Fragen haben, dann melde dich gerne direkt bei uns unter karriere@deutsche-giganetz.de
Wir freuen uns von dir zu hören!
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Über uns
Gemeinsam bauen wir Lichtgeschwindigkeit - das Glasfasernetz der Zukunft.
Als Deutsche GigaNetz, mit Unternehmenshauptsitz in Hamburg, fokussieren wir uns auf Infrastruktur und Produkte, mit denen Menschen, Kommunen und Unternehmen vorankommen, statt ein Sammelsurium der Möglichkeiten anzubieten. Es liegt uns am Herzen zu inspirieren und zu überzeugen. Als zuverlässiger Partner vor Ort. Einfach und unkompliziert. Schließlich sprechen unsere Produkte für sich: herausragend in der Leistung, attraktiv im Preis. Mit unseren hochwertigen Netzen, die als OpenAccess-Lösungen diskriminierungsfrei sind, pflegen wir die Nähe zu den Kunden und vermarkten daher ausschließlich lokal.
Am Anfang lässt sich am meisten gestalten.
Wir suchen Gestalter, Anpacker, Vordenker und noch viele mehr. Wir sind ein Team, das neue Wege Richtung Zukunft geht. Frisch, unkonventionell und ambitioniert. Wir sind Mittelständler und schaffen sichere Arbeitsplätze in einer persönlich geprägten, innovativen Umgebung. Quereinsteiger sind uns herzlich willkommen.
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