Job Description

ClipMyHorse.TV ist das führende online Angebot für Live-Übertragungen von Pferdesport und Zucht weltweit. An über 300 Tagen im Jahr können Pferdebegeisterte über 2.500 Veranstaltungen pro Jahr live erleben. Sowohl internationale als auch regionale Reitsport- und Pferdezuchtevents aus mehr als 200 Ländern der ganzen Welt werden auf ClipMyHorse.TV ausgestrahlt.


Wir sind ein dynamisches Unternehmen und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Werkstudenten (m/w/d). Dein Schwerpunkt liegt im Bereich HR-Marketing und Social Media, wo du uns dabei unterstützt, Projekte wie unser Jobportal EquiJob sowie unsere interne HR-Kommunikation weiterzuentwickeln. Gleichzeitig bekommst du Einblicke in alle anderen HR-Bereiche – vom Recruiting über Onboarding bis hin zu allgemeinen HR-Themen – und kannst so ein umfassendes Bild gewinnen, das dir hilft, kreative Ideen auch im Marketing einzusetzen.

Deine Aufgaben

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Unterstützung bei HR-Marketing-Aktivitäten und Content Erstellung rund um HR-Themen Mitarbeit an Projekten wie unserem Jobportal EquiJob (Jobportal für Pferdewirtschaft und Reitsportindustrie) sowie an interner Kommunikation und Kampagnen Unterstützung beim Verfassen und Posten von Stellenausschreibungen auf verschiedenen Plattformen Mitarbeit im Recruiting-Prozess, z. B. beim Screening von Bewerbungen und der Koordination von Terminen Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeiter:innen Allgemeine Unterstützung im HR-Alltag, z. B. Dokumentenmanagement, HR-Softwarepflege und Organisation von Team-Events Recherchen zu HR-relevanten Themen und Best Practices

Deine Anforderungen

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Eingeschriebener Student (m/w/d) – bevorzugt im Bereich BWL, Kommunikationswissenschaften, Marketing oder Personalmanagement Kreativität und Spaß an Social Media Content Creation sowie ein gutes Gespür für Trends Interesse an HR-Themen, Social Media und Kommunikation Offenheit, dich in HR-Marketing einzuarbeiten, kombiniert mit der Flexibilität, auch andere HR-Aufgaben zu übernehmen Reitsport-Leidenschaft: Als Unternehmen mit Fokus auf den Pferdesport verbindet uns die Begeisterung für Pferde und den Reitsport. Im besten Fall teilst du diese Leidenschaft – das wäre großartig. Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch Teamgeist, Eigeninitiative und zuverlässige Arbeitsw Gute Kenntnisse in MS Office (Excel, Word, PowerPoint); Erste Erfahrung mit Social Media Tools

Deine Benefits

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Wir bieten eine Werkstudententätigkeit mit einem wöchentlichen Arbeitsumfang von 20 Stunden. Die Arbeitszeiten sind flexibel und können an deinen Studienplan angepasst werden. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten von zu Hause Wünschenswert: 1–2 persönliche Treffen pro Monat im Büro in Wiesbaden für Austausch und Zusammenarbeit Aktive Mitgestaltung von spannenden HR-Projekten Vielfältige Einblicke in Recruiting, Onboarding und HR-Alltag Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
Wenn du Lust hast, dich im HR-Marketing einzubringen, Projekte wie EquiJob mitzugestalten und gleichzeitig die gesamte Bandbreite an HR-Themen kennenzulernen, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bitte sende uns deinen

Lebenslauf

sowie ein kurzes

Motivationsschreiben

zu.




Tätigkeitsbereich


Personalwesen
Karrierestufe


Studium/Praktikum/Ausbildung
Arbeitszeit


Teilzeit
Standort


Hybrides Arbeiten
Arbeitsverhältnis


Werkstudent


Our Values

Positive Pony People

We have a positive mindset & look for solutions not focusing on problems. We live a supportive & collaborative mindset to create a feel-good environment where everyone feels heard & seen. Teamwork makes the dream work. We have a can-do mentality where mistakes happen & solutions are created together.

Trust: The Heartbeat of Every Ride

We act as entrepreneurs, placing & receiving max. trust & freedom while taking responsibility & being goal-oriented. We are fair, honest & transparent in communication, creating a secure environment. We ask for help when needed & support each other to ensure no one feels alone.

Grow with Every Stride

We grow through ideas & talents, giving & receiving feedback to foster learning. We adapt to our dynamic environment while fulfilling responsibilities. We aim for long-term success through focus & improvement.
Kontaktperson

Tina Gerlach

015172444026