Job Description

Ihre Rolle Haupttätigkeiten Ganzheitlicher Überblick: Du unterstützt unsere HR Business Partner bei operativen sowie konzeptionellen Aufgaben im gesamten HR-Themenspektrum, wie z.B. Führungskräfteberatung, Personalentwicklungsmaßnahmen, Gehaltsplanung oder der Erstellung von HR Reports Organisationstalent: Du wirkst mit an der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von HR-Prozessen, wie z.B. Performance Management Runden oder Succession Planning Kreativ sein: Du arbeitest an verschiedenen HR-Projekten mit, u.a. Erstellung von PowerPoint-Präsentationen, Ausarbeitung von Konzepten, Organisation von Workshops Verantwortung übernehmen: Du arbeitest zusammen mit den HR Competence Centern sowie mit den Fachbereichen Unser Ziel ist es, das beste Infineon für alle zu erschaffen. Wir stehen für eine vielfältige und inklusive Kultur und begrüßen jede Person so wie sie ist. Bei Infineon bieten wir ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Offenheit, Respekt und Toleranz geprägt ist. Wir verpflichten uns, allen Bewerbenden die gleichen Chancen zu bieten und treffen unsere Einstellungsentscheidungen basierend auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerbenden. Wir freuen uns auf Deinen Lebenslauf, auch wenn du nicht alle Anforderungen der Stellenanzeige vollständig erfüllst. Bitte teile uns mit, falls Du bestimmte Vorkehrungen benötigst, um am Einstellungsverfahren teilnehmen zu können. Wir helfen Dir gerne. Hier findest Du mehr Informationen zu Diversity & Inclusion bei Infineon.

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