Job Description

Einsatzort: Hamburg, Nürnberg, Homeoffice ,

Referenznummer: 2024-01

Als Teil des Entwicklungs-Teams entwickeln, implementieren und testen Sie verschiedene Feature innerhalb unserer Softwareprodukte, die bei unseren Kunden für wichtige Teile der Unternehmenssteuerung eingesetzt werden. Dabei arbeiten Sie eng mit anderen Teammitgliedern zusammen. Nach systematischer Einarbeitung und Produktschulungen übernehmen Sie die Verantwortung für einzelne Teilprojekte und wirken in Innovationsprojekten mit.

Ihre

Aufgaben

Entwicklung von Applikationen in .NET unter Berücksichtigung der Prinzipien des Clean Code Development Umsetzung von Webanwendungen unter Einsatz aktueller Webtechnologien in agilen
Entwicklungsprozessen einschließlich Testing
Unterstützung des Supportteams bei speziellen technischen Fragestellungen

Wir

bieten

Intensive Einarbeitung Agile Arbeitsweise, neueste Entwicklungstools Regelmäßige Möglichkeit zur Weiterbildung Work-Life-Balance: Vertrauensarbeitszeit, Möglichkeit für Homeoffice Moderne Büros mit Parkplätzen Betriebliche Altersvorsorge

Ihr

Profil

Abgeschlossenes Universitätsstudium der Fachrichtung Informatik oder eine vergleichbare Fachrichtung Kenntnisse in C# und objektorientierte Programmierung Fundierte Erfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen mit ASP.NET und TypeScript, alternativ mit JavaScript Kenntnisse in der Oberflächengestaltung mit HTML und CSS Sicherer Umgang mit Microsoft Ajax und jQuery Erfahrung innerhalb der agilen Softwareentwicklung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit und Freude an neuen Themen und Technologien

Ihre

Perspektive

Aufbau von Fachwissen und Erlernen bzw. Erleben von neuesten Entwicklungstechniken Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz in einem eigentümergeführten Unternehmen mit starken Werten Gestaltungsspielraum für eigene Ideen innerhalb des Unternehmens

Wir freuen uns auf

Ihre Bewerbung

Zu allen hier angebotenen Stellen richten Sie Ihre Bewerbung bitte mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer per E-Mail an:
Frau Pavla Dilzer

jobs@bissantz.de

.


Ihre Fragen beantworte ich auch gerne


telefonisch:

+49 911 935536-508

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Frau Pavla Dilzer


Geschlecht egal, Hauptsache gut!

Informationspflicht gemäß Art. 13 DSGVO bei der Verarbeitung von personenbezogenen Daten bei Bewerbungen

Stand aller Angebote: 01.08.2025



Warum bei Bissantz arbeiten?
Weil bei uns nicht nur die Arbeit zählt, sondern der Mensch.
Agilität.
Märkte und Menschen verändern sich. Wir passen uns diesen Veränderungen an – in allen Unternehmensbereichen. Für unsere Teams bedeutet das: abwechslungsreiche Aufgaben bei großer Freiheit – mit flexiblen Arbeitszeiten und -modellen, egal ob Homeoffice, Büro oder hybrid.
Technologie.
Unsere Stärke ist die Innovation. Bei der Entwicklung unserer Software setzen wir deshalb auf Automation und neueste Technologien, die so vielfältig sind wie unsere Kunden. Unsere Teams arbeiten am Puls der Zeit – und selbstverständlich mit top ausgerüsteten Arbeitsplätzen und -geräten.
Perspektive.
Business Intelligence ohne Kompromisse: Mit unserer Software und in der persönlichen Beratung machen wir unseren Kunden die Unternehmenssteuerung so einfach, wie sie sein sollte. Sehen, Verstehen und Handeln ist die Mission, die dahintersteht – eine klare Position mit Perspektive, für jeden persönlich und unser Unternehmen als Ganzes.
Team.
Bissantz vereint ein einzigartiges Team aus Spitzenkräften. In der Zusammenarbeit läuft jeder von uns zu Höchstform auf – dank kurzer Entscheidungswege und guter Erreichbarkeit über verschiedene Kommunikationskanäle. Dabei pflegen wir einen respektvollen Umgang und nutzen viele Angebote zum gemeinsamen Lernen, Arbeiten und Feiern.
Stärken.
Jedes Teammitglied kann bei Bissantz seine Fähigkeiten optimal einbringen. Dafür bieten wir individuelle Weiterbildung und eigenverantwortliche Arbeitsbereiche, die Raum für Ideen und persönliche Entfaltung lassen. Dabei achten wir auf ein harmonisches Verhältnis zwischen Arbeits- und Privatleben und passen uns Änderungen persönlicher Lebensumstände an – nicht umgekehrt.
Sicherheit.
Von Beginn an ist Bissantz zu einhundert Prozent inhabergeführt und eigenfinanziert. Seit unserer Gründung 1996 schreiben wir solide Zahlen in einem wachsenden Markt und zählen namhafte Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen zu unseren Kunden. Das robuste Geschäftsmodell gibt zusätzliche Sicherheit für die Geschäftsentwicklung und jeden einzelnen.
Interview mit Dr. Nicolas Bissantz