Job Description

Befristung:

Verbeamtung auf Lebenszeit

Beginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Standort:

Landau

Umfang:

Vollzeit

Vergütung:

W 2 LBesG

Fachbereich:

Psychologie
Die Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU) ist mit rund 17.000 Studierenden, mehr als 300 Professuren und rund 160 Studiengängen die Technische Universität des Landes Rheinland-Pfalz. Als Ort internationaler Spitzenforschung bietet sie exzellente Arbeitsbedingungen und Karrierechancen. Wer an der RPTU lernt, forscht oder arbeitet, erlebt ein weltoffenes Umfeld und gestaltet die Zukunft.

Ihr Aufgabengebiet:

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Die Stelleninhaberin oder der Stelleninhaber soll das Fachgebiet Umweltpsychologie in Forschung und Lehre vertreten. Er/sie bringt sich aktiv in den Bachelorstudiengang Mensch und Umwelt, den Masterstudiengang Environmental Challenges and Human Responses sowie die Bachelor- und Masterstudiengänge Psychologie und deren Weiterentwicklung ein. Wir erwarten eine hohe Bereitschaft und Fähigkeit, sich thematisch innerhalb des Fachbereichs Psychologie und der RPTU zu vernetzen und sich insbesondere bei der Einwerbung von Verbundprojekten einzubringen. Erwartet werden darüber hinaus die regelmäßige individuelle Einwerbung von Drittmitteln und die Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung. Von den Bewerberinnen und Bewerbern werden neben entsprechender wissenschaftlicher Qualifikation besondere didaktische Fähigkeiten und Erfahrung in der Lehre erwartet.

Unser Anforderungsprofil:

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Gesucht wird eine Persönlichkeit, die in der Forschung durch internationale Publikationen und Drittmittelerfolge sehr gut ausgewiesen und anschlussfähig an die Forschung der Landauer Psychologie sowie der RPTU ist. Beispiele für anschlussfähige Themen sind umweltbezogene Einstellungen und deren Messung, Konflikt und Kooperation, soziale Normen, Gruppendynamiken, die Rolle von Emotionen, Gesundheit und Wohlbefinden, Diversität, Verschwörungsideologien oder Populismus mit Umweltbezug.



Von den Bewerberinnen und Bewerbern werden neben entsprechender wissenschaftlicher Qualifikation besondere didaktische Fähigkeiten und Erfahrung in der Lehre erwartet.



Vorausgesetzt werden:


eine qualifizierte Promotion in Psychologie, bei entsprechender Einschlägigkeit auch in angrenzenden Disziplinen zusätzliche wissenschaftliche Leistungen (§49 Abs 2 HochSchG), einschlägige Lehrerfahrung und pädagogische Eignung, die gesondert nachzuweisen ist (z.B. durch Lehrevaluationen und/oder Nachweise hochschuldidaktischer Weiterbildung) exzellente international sichtbare Forschungsleistungen, nachgewiesen durch Veröffentlichungen in einschlägigen Publikationsorganen, erfolgreiche Einwerbung kompetitiver Drittmittel als PI, hervorragende Kenntnisse im Bereich quantitativer Forschungsmethoden und Statistik.

Im Einklang mit dem Leitbild der RPTU misst der Fachbereich Psychologie der Transparenz und Reproduzierbarkeit sozialwissenschaftlicher Forschung großen Stellenwert bei und erwartet, dass Bewerber*innen darstellen, inwieweit sie Open-Science-Praktiken (beispielsweise Präregistrierung, Open Data, Open Materials) in Forschung und Lehre umsetzen.



Das Land Rheinland-Pfalz und die RPTU vertreten ein Betreuungskonzept, bei dem eine hohe Präsenz der Lehrenden am Hochschulort erwartet wird. Neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen gelten die in § 49 des Hochschulgesetzes Rheinland-Pfalz geregelten Einstellungsvoraussetzungen.


Die RPTU steht für die Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Personen werden bei entsprechender Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt (bitte der Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung beifügen).



Die RPTU strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern aus dem Ausland sind ausdrücklich erwünscht. Bewerber*innen, die nicht über ausreichende Deutschkenntnisse verfügen, sollten in der Lage sein, spätestens nach drei Jahren Lehrveranstaltungen in deutscher Sprache anzubieten.

Ihre Bewerbung:

Die Bewerbungsvorträge werden voraussichtlich in der Woche vom 1. Dezember 2025 stattfinden.