Job Description

Verwaltungsfachangestellte*r (m/w/d) - Eigenbetrieb Betriebshof - allgemeine Verwaltung


Kurzinfo

Arbeitszeit

Teilzeit

Anstellungsdauer

befristet (1 Jahr)

Einstellung zum

nächstmöglichen Termin

Einsatzort

63477 Maintal

Eigenbetrieb Betriebshof

Bis zur EG 8 TVöD in der Anhängigkeit der Qualifikation

Teilzeit (30 Stunden)

Für unseren

Eigenbetrieb Betriebshof

suchen wir zum

nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Krankheitsvertretung (m/w/d) für folgende schwerpunktmäßige Aufgaben:

Stellenbeschreibung

Entlastung des Vorgesetzten bei Routinearbeiten aller Art: Zuarbeiten, Kopien, Erstellen von Standardschreiben
Verwaltung und Buchung von Debitoren- und Kreditorenvorgängen
Allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben
Erfassung und Verwaltung von Standplatzgebühren und Vertragsabwicklung für unsere Wochenmärkte
Bearbeitung der Gewerbeschilderanlagen

Stellenanforderungen

Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit buchhalterischen Kenntnissen

Ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen (insbesondere MS Office) sowie idealerweise Erfahrung mit buchhalterischen Fachprogrammen
Erfahrung im Bereich Buchhaltung und Rechnungswesen von Vorteil (Buchungssoftware: Infoma)
Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit und Verbindlichkeit im Auftreten

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen

, sie ist gemäß §14 (2) Teilzeit- und Befristungsgesetz zunächst auf 1 Jahr befristet. Eine unbefristete Übernahme ist bei Bewährung und dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten vorgesehen.

Die Vergütung richtet sich nach Entgeltgruppe 8 TVöD in Abhängigkeit der nachgewiesenen Qualifikation.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 30 Stunden.

Für die Stellenausschreibung gilt, dass Bewerbungen von geeigneten

Schwerbehinderten

ausdrücklich erwünscht sind.



Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

bis zum 30.09.2025 ausschließlich elektronisch über den angegebenen Link "Jetzt bewerben" auf unserer Homepage

www.maintal.de

.

Die Stadt Maintal bietet Ihnen einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen:

Krisensicherheit

des Arbeitsplatzes;

Wir tragen das Gütesiegel Familienfreundliche Arbeitgeberin

. Mit unseren

modernen und flexiblen Arbeitszeitmodellen

erleichtern wir unseren Beschäftigten die Vereinbarkeit von Beruf und Familie;
Überstunden werden in

Freizeit

abgegolten; der

Urlaubsanspruch

beträgt 30 Tage im Kalenderjahr (+ evtl. Zusatzurlaub für schwerbehinderte Menschen);

kostenloses

„

RMV-Jobticket

“: welches für das gesamte RMV-Gebiet gültig ist;
Sie erhalten eine Jahressonderzahlung (umgangssprachlich „

Weihnachtsgeld

“) sowie ein zusätzliches Leistungsentgelt nach den tariflichen Regelungen;
Die Personalentwicklung ist für uns sehr wichtig. Durch unser herausragendes Fortbildungsbudget können Sie durch vielfältige und zielgerichtete Maßnahmen gefördert und

Ihre persönliche Entwicklung

gestärkt werden;
Wir denken an Ihre Zukunft, deshalb ist

Ihre betriebliche Altersversorgung

über die Zusatzversorgungskasse (ZVK) Wiesbaden gesichert;
Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist ein wichtiges Gut. Daher legen wir im Rahmen unseres betrieblichen

Gesundheitsmanagements

großen Wert auf den Arbeits- und Gesundheitsschutz. Darüber hinaus wird auch der

Betriebssport

von uns stark gefördert;
Wir bringen allen Mitarbeiter*innen Anerkennung entgegen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, kulturellem Hintergrund, Nationalität, sexueller Orientierung. Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt sind wir Teil eines breiten Bündnisses – mit klarer Haltung und starker Stimme für Diversität.

Adaleta Vejselovic