Job Description

Salut en Provence!

Du liebst es,

Prozesse zu koordinieren

, mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten und den Vertrieb aktiv zu unterstützen? Dann werde Teil unseres Vertriebsinnendienst-Teams bei L’Occitane und

gestalte die Vertriebsentwicklung

in Deutschland und der Schweiz mit!



Für unser Office in

Düsseldorf

suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Vertriebsinnendienst / Sales Specialist (m/w/d).

Als Vertriebsinnendienst / Sales Specialist (m/w/d) bist Du die

zentrale Schnittstelle

zwischen Sales, Marketing, Lager und weiteren Abteilungen. Du unterstützt die

Vertriebsaktivitäten

im Sales-Bereich und sorgst für reibungslose Abläufe.

Deine Aufgaben:

Sales Support & Projektkoordination:

Unterstützung des Sales-Teams im Tagesgeschäft und bei Ad-hoc-Projekten, inklusive Bearbeitung von Anfragen potenzieller Neukunden.

Kommunikation & Informationsfluss:

Erstellung von Bestellformularen, Newslettern und B2B-Mailings sowie Weitergabe relevanter Informationen aus Lager und Marketing.

Bestandsmanagement:

Verwaltung des Wholesale-Bestands und Koordination von Produkttester-Anfragen inkl. monatlicher Zusammenfassungen.

Datenpflege & Reporting:

Pflege und Aktualisierung von Preislisten und Produktdaten der KAM-Kunden, Zusammenstellung von Verkaufszahlen und Aufbereitung von Daten für neue Produktlinien.

Kundenanlage & Dokumentation:

Begleitung der Eröffnung neuer Kunden inkl. Prüfung und Archivierung aller relevanten Unterlagen.

Schnittstelle zum Marketing:

Sicherstellung der Bereitstellung aller Informationen zu Kampagnen, POS- und Retail-Events für Wholesale-Aktivitäten.

Dein Profil:

Abgeschlossene

kaufmännische Ausbildung

, idealerweise mit

Schwerpunkt Vertrieb, Groß- und Außenhandel

oder Marketing. Alternativ ein Studium im Bereich Sales Management oder Marketing oder vergleichbare Qualifikationen. Mindestens

2 Jahre Berufserfahrung im Sales Support

, Projektmanagement oder einer vergleichbaren Funktion – idealerweise in der Kosmetikbranche Kenntnisse der aktuellen

Markt- und Branchentrends

sowie ein

strategisches Verständnis für Vertriebsprozesse

und Budget- und Kostenbewusstsein Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere

fundierte Excel-Kenntnisse

Verhandlungssichere

Deutsch- und Englischkenntnisse

Kommunikationsstärke

,

Organisationstalent

und eine strukturierte, analytische Arbeitsweise

Teamplayer

mit hoher Eigeninitiative, Flexibilität

Wir bieten dir:

Sicher und belohnt:

Unbefristeter Vertrag inklusive attraktivem Jahresgehalt mit Bonuszahlungen

Erholt und entspannt:

6 Wochen Urlaub sowie Sonderurlaubstage

Mentale Stärke:

Kostenfreie Mental-Health-Plattform mit verfügbaren Coachings und Workshops

Fit und aktiv:

Urban Sports Club (M) und Bike-Leasing

Familie und Vorsorge:

Extra-Elterngeld und betriebliche Altersvorsorge

Exklusive Mitarbeitervorteile:

40% Rabatt auf unsere Produkte, Produktgeschenke und Corporate Benefits

Wissen erweitern:

Schulungen und Weiterbildungen

Gutes tun:

B-Corp-Engagement und 1 Volunteering Day pro Jahr

Wir haben Dein Interesse für die Stelle geweckt? Super. Dann nutz die Chance und bewirb Dich hier und jetzt, wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung!


Die L'OCCITANE Gruppe ist ein weltweiter Hersteller und Anbieter von natürlichen und biologischen Kosmetik- und Wellness-Produkten. Die Gruppe steht für starke Werte wie Unternehmergeist, Teamwork, Respekt und Authentizität. Sie engagiert sich für die Entwicklung von Produkten, die sowohl die Natur als auch den Menschen in vollem Umfang respektieren. Die Gruppe besteht aus den Marken L'OCCITANE en Provence, Melvita, Erborian, L'OCCITANE au Brésil, LimeLife, Elemis und Sol de Janeiro. Mit einer Präsenz in rund 90 Ländern, werden unsere Produkte in mehr als 2900 Boutiquen weltweit verkauft.


L'OCCITANE ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit, der eine Politik der Gleichberechtigung verfolgt. Wir behandeln alle Bewerbungen gleich und rekrutieren neue Mitarbeiter:innen auf Basis ihrer Fähigkeiten und Erfahrungen. Unser Ziel ist es, einen diversen Arbeitsplatz zu schaffen, frei von Diskriminierung und Belästigung, wo sich jede:r respektiert und wertgeschätzt fühlt. In diesem Zusammenhang stellen wir Menschen mit einem positiven Mindset ein, die unsere Unternehmenswerte und unser Engagement für Inkludierung und Nachhaltigkeit unterstützen.