Job Description

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Marinearsenal



Sie arbeiten als Technische Zeichnerin bzw. Technischer Zeichner im Aufgabenfeld „Dokumentation, IT-Verantwortlicher und NuOrg SASPF (Neuorganisation im Bereich Standard-Anwendungs-Software-Produkt-Familien)“. Sie übernehmen im Sachgebiet „Technische Dokumentation und Konstruktion“ die Verantwortung für die Organisation, Koordination und Ausführung aller zeichnerischen Arbeiten und übernehmen für die Datenpflege und -verwaltung ebenfalls die Verantwortung. Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen wird vorausgesetzt. Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus-und Fortbildungen wird vorausgesetzt. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

Sie werden als Beamtin oder Beamter oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein Arbeitsverhältnis eingestellt. Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A 7 bis A 8 Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bewertet. Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 8 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen, der eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice fördert. Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Technische Zeichnerin bzw. Technischer Zeichner oder als Technische Produktdesignerin bzw. Technischer Produktdesigner mit dem Schwerpunkt Konstruktion oder technischer Dokumentation. Sie verfügen über Erfahrungen und einen sicheren Umgang mit dem CAD-Programm Autodesk Inventor und AutoCAD in 2-D und 3-D, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit nicht unter zwei Jahren. Sie sind Deutsche oder Deutscher im Sinne von Artikel 116 Absatz 1 Grundgesetz. Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein. Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen. Sie stimmen zu, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.

ERWÜNSCHT

Sie verfügen über Erfahrungen in der Verwaltung und Archivierung von Dokumentationsunterlagen und Konstruktionsdokumenten. Sie verfügen über Erfahrungen in der Erstellung technischer Zeichnungen und Schemata (z.B. Anlagen, Infrastruktur). Sie verfügen über gute Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit dem Betriebssystem Microsoft und der Standardsoftware MS-Office. Sie verfügen über ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen. Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bundeswehr-Fahrerlaubnis B bzw. sind bereit, diese zu erwerben. Sie verfügen über technisches und planerisches Verständnis sowie räumliches Vorstellungsvermögen. Sie verfügen über eine selbstständige, projekt- und zielorientierte Arbeitsweise und besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit.

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann. Die Einstellung bzw. Übernahme in ein Beamtenverhältnis erfolgt grundsätzlich im Eingangsamt der Laufbahn des mittleren nichttechnischen Dienstes. Die Einstellung in einem höheren Amt ist abhängig von der Erfüllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihren beruflichen Erfahrungszeiten. Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button „Karriere starten“ unten rechts.


Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 20.11.2025 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.


Ihre Bewerbung umfasst:


Anschreiben (inkl. Angabe der Referenznummer) Lebenslauf (tabellarisch) Abschluss- bzw. Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Berufsausbildung Nachweis über die hauptberufliche Tätigkeit bzw. Arbeitszeugnis von vorherigen Arbeitgebern nach Beendigung der Berufsausbildung
und sofern vorhanden:


Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch.
Zusätzlich erforderlich:


Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
Von einer zusätzlichen Übersendung auf dem Postweg oder per E-Mail ist möglichst abzusehen. Bitte geben Sie bei Schriftverkehr immer den Referenzcode der Ausschreibung an.


Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:


Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr Referat V


Servicezentrum Nord - Sachgebiet 2


0511-284 4201 (Frau Maye)


0511-284 3099 (Frau Kruse)


0511-284 3045 (Herr Falke)