Job Description

Techniker/Meister als Projektmanager m/w/d für das Neuanlagen- und Modernisierungsgeschäft in Nordrhein-Westfalen
Unbefristetes, krisensicheres Arbeitsverhältnis
Gehalt: 63.000 – 68.800 Euro // 35h-Woche
KONE: Great Place To Work since 1910
Wusstest du, dass…KONE täglich mehr Menschen befördert als die gesamte Luftfahrtindustrie? Über 1 Milliarde Menschen nutzen täglich Aufzüge und Rolltreppen von KONE.
KONE ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung und Wartung von Aufzügen, Rolltreppen und Automatiktüren mit über 60.000 MitarbeiterInnen. Bekannt sind wir für unsere innovativen und nachhaltigen Lösungen. Wir bieten zudem eine offene, finnisch-nordische Arbeitskultur, die Teamarbeit und Vielfalt schätzt.
Als MitarbeiterIn bei KONE wirst du Teil eines engagierten Teams, das sich für Sicherheit, Qualität und seine ArbeitskollegInnen einsetzt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Mechatroniker, Elektroniker, Elektriker m/w/d als Projektmanager m/w/d für das Neuanlagen- und Modernisierungsgeschäft in Bochum, Duisburg oder Düsseldorf.
Du bist bei uns richtig, wenn dir folgende Dinge genauso wichtig sind wie uns:
Entgelt: 35h-Woche nach IG Metall inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weiteren Sonderzahlungen, regelmäßigen Gehaltssteigerungen und 30 Urlaubstagen. Weitere freie Tage sind mit unserer Gleitzeitregelung möglich.
Dienstwagen: ohne Kilometerbeschränkung – auch zur uneingeschränkten Privatnutzung
Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeitregelung und die Möglichkeit von zu Hause zu arbeiten
Einarbeitung: Intensiv und fundiert durch erfahrene KollegInnen
Schulungsangebot: vielseitig in unserer eigenen KONE Academy
Weitere Benefits: kostenfreie Unfallversicherung, auch im privaten Umfeld, Business Bike, Familienservice und Vieles mehr
Deine Aufgaben bei uns: eigenverantwortlich und vielseitig
Du planst deine Aufträge hinsichtlich De-/Montage, Ablauf, Terminen, Kapazitäten und Kosten
Du unterstützt den Vertrieb in der Angebotsphase sowie bei der Analyse und Anpassung von Kalkulationen
Du führst Baustellenbesichtigungen und Datenaufnahmen für die Angebotserstellung durch
Du erarbeitest und bewertest montagetechnische Aufzugssonderlösungen
Du übernimmst die Freigabe von Bauzeichnungen und Bemusterungen der Aufzugsanlagen
Du führst regelmäßige Baustellenbesuche sowie Besprechungen mit Bauleitung / Kunden m/w/d durch
Du bist verantwortlich für den Abschluss des Auftrages, einschließlich der Auftragsanalyse sowie Ermittlung von Verbesserungspotential und Klärung potenziell offener Mängel bzw. offener Posten
Du bist in regelmäßiger Abstimmung mit deinem Distriktmanager m/w/d, deinen Supervisors, deinen Vertriebskollegen, dem Innendienst und dem Engineering
Dein Profil: Kundenorientiert und technikaffin
Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation als Techniker m/w/d oder Meister (m/w/d)
Du besitzt betriebswirtschaftliche und vertragsrechtliche Kenntnisse
Du hast eine starke Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie ein souveränes Auftreten und Überzeugungskraft
Du hast Organisationsgeschick, Einsatzbereitschaft sowie eine selbstständige Arbeitsweise
Du besitzt eine überzeugende Hands-on-Persönlichkeit und bist ein leidenschaftlicher Netzwerker
Du bist bereit innerhalb deines Gebietes zu reisen und hast einen PKW-Führerschein
Kontaktiere uns für Deinen Traumjob
Du suchst eine interessante, abwechslungsreiche und gut bezahlte Stelle mit Zukunft? Dann hilf uns die Welt von Morgen nachhaltig, innovativ und zugänglich zu gestalten!
Drück‘ hierzu einfach den Aufzugsknopf in Deine berufliche Zukunft und wir sorgen dafür, dass Du nicht stecken bleibst. Falls doch mal was nicht so funktioniert, wie du es dir vorgestellt hast, stehen dir jederzeit hilfsbereite KollegInnen zur Seite.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
#GREATPLACETOWORK #JOINOURFLOW #COLLABORATION #CARE #CUSTOMER #COURAGE
Bei Fragen stehen wir Dir im Vorfeld gerne per E-Mail zur Verfügung: .
*Bewerbungen per E-Mail oder Post bearbeiten wir aus Datenschutzgründen leider nicht.
KONE GmbH
Aufzüge, Rolltreppen und Automatiktüren
Frau Mandy Eckhardt
Vahrenwalder Str. 317
30179 Hannover
At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.
Read more on

Skills Required