Kein Bock mehr „auf Montage?“. Dann setzen Sie auf das richtige Karrieregleis und unterstützen Sie die Gemeinde Weyhe bei wegweisenden Projekten!
Bewerben Sie sich bei uns als
Techniker
in / geprüfter Polier*in für den Tiefbau.
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen und teilzeitgeeignet.
Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen und fachlichen Qualifikation bis maximal Entgeltgruppe 9 b TVöD.
Berufsgruppe
Technisches Personal
Eingruppierung
Entgeltgruppe 9b TVöD
Besetzbar
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Aufgabengebiet
Planung, Durchführung und Abrechnung von Maßnahmen der Straßenunterhaltungs-
und Erneuerungsmaßnahmen Übernahme der Vertretung der Gemeinde als Bauherrin bzw. Straßenbaulastträgerin im Zusammenwirken mit beauftragten Planungsbüros und Überwachung des Bauablaufes
Planung, Durchführung und Abrechnung von Unterhaltungsmaßnahmen an Brücken und anderen Bauwerken
Voraussetzungen
staatlich anerkannte Technikerausbildung in der Fachrichtung Bautechnik, Schwerpunkt Tiefbau oder
abgeschlossene Weiterbildung zur/zum geprüften Polierin, Schwerpunkt Tiefbau Berufserfahrungen im vorgenannten Aufgabengebiet sind wünschenswert
Kenntnisse im Bau- und Vergaberecht
Organisations- und Verhandlungsgeschick
Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz
Sicherer Umgang mit allgemeinen EDV-Anwendungen (MS-Office)
Führerschein der Klasse B
Wir bieten Ihnen:
Unterstützung der Vereinbarung von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der Telearbeit
aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, u. a. Firmenfitnessprogramm
Möglichkeit der Anschaffung eines Jobtickets mit Zuschuss des Arbeitgebers
stetige Fortbildungs- und Weiterbildungsangebote
jährliche Mitarbeiterjahres- und Personalentwicklungsgespräche
attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Zusatzversorgung, Möglichkeit der Entgeltumwandlung, leistungsorientierte Bezahlung)
Bei einer Einstellung: Erstattung der Kosten (13 €) für die Vorlage des einzureichenden Führungszeugnisses
Kennzeichen
Techniker
Bewerbungsfrist
30.11.2025
Befristet
Unbefristet
Allgemeine Hinweise
Schwerbehinderte Menschen haben bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung den Vorrang.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden ausdrücklich begrüßt.
Die Gemeinde Weyhe ist bestrebt, die Gleichstellung der Geschlechter zu realisieren und hat besonders Interesse an der Bewerbung von Männern oder Menschen, die sich keinem Geschlecht zugehörig fühlen.
Bewerbungshinweise
Bitte beachten Sie, dass die Gemeinde Weyhe
ausschließlich Online-Bewerbungen
akzeptiert! Über unser
Online-Bewerbungsportal
unter Stellenangebote auf
www.weyhe.de
gelangen Ihre Unterlagen direkt an die zuständige Stelle. Das macht den Bewerbungsprozess für Sie und uns schneller und effizienter. Beide Seiten sparen Portokosten und Papier!
Fehlende oder unvollständige Unterlagen können
nicht
berücksichtigt werden. Eine unvollständige Bewerbung kann vom Stellenbesetzungsverfahren ausgeschlossen werden.
Bewerbungen per E-Mail werden
nicht
akzeptiert, da die darin enthaltenen Informationen und Dokumente nicht direkt mit dem Anforderungsprofil abgeglichen werden können.
Schriftliche Bewerbungen werden
nicht
in das Auswahlverfahren einbezogen und auch nicht zurückgesandt, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.
Die Online-Bewerbung ist bis zum 30. November 2025 freigeschaltet.
Ansprechperson
Fragen zu den Stelleninhalten unter 04203 71-243 (Fachbereich 5 – Frau Schriefer)
Sonstige telefonische Rückfragen unter 04203 71-313 (Herr Hirsch - Personalservice)
Gemeinde Weyhe
Rathausplatz 1
28844 Weyhe
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