ARINKO Stuttgart GmbH – als innovatives Ingenieurbüro entwickeln wir in engem Austausch mit unseren Kunden technische Lösungen für den Maschinen- und Anlagenbau sowie für die IT. Dabei bilden unsere Mitarbeitenden die Basis unseres Erfolgs und widmen sich täglich neuen spannenden Projekten, sowohl in unserem Büro als auch bei unseren Kunden vor Ort. Unser Denken und Handeln ist geprägt durch Vertrauen, Respekt und Wertschätzung – wir betreuen unsere Kolleginnen und Kollegen individuell und bieten ihnen beste Perspektiven: Durch kontinuierliche Weiterbildung sind sie stets auf dem neuesten Stand. Bei ARINKO haben auch Sie alle Möglichkeiten, Ihre Karriere auf lange Sicht zu gestalten – ob als Berufseinsteiger (m/w/d) oder Experte (m/w/d).
Für einen renommierten Anlagenbauer im Raum Stuttgart suchen wir Sie als Techniker (m/w/d) in der Inbetriebnahme und Qualifizierung.
Ihr Aufgabenbereich:
Inbetriebnahme und Qualifizierung von Präzisionsklimasystemen am Standort
Selbstständige Organisation der Inbetriebnahme in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Installationsarbeiten an Präzisionsklimasystemen
Unterstützung bei der Erstellung von Wartungs- und Abnahmeberichten
Technische Weiterentwicklung bestehender Präzisionsklimasysteme sowie Mitarbeit an der Entwicklung und technischen Auslegung neuer Anwendungen
Durchführung von Schulungen für Kunden
Eigenverantwortliche und sorgfältige Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten
Ihr Profil:
Abgeschlossene technische Berufsausbildung sowie Techniker/Meister (m/w/d) in den Bereichen Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierung oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Inbetriebnahme von elektrotechnischen Komponenten, Bauteilen und Anlagen
Umfangreiche Kenntnisse in Elektrotechnik und/oder Mechatronik
Grundlegende Kenntnisse in SPS-Steuerungen und Automatisierungstechnik
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise
Bereitschaft zur Arbeit im Zweischichtsystem
Ihre Benefits:
Flexible Arbeitszeiten
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Übertarifliches Gehalt
30 Tage Urlaub
Attraktive Mitarbeiterrabatte
Ergonomischer Arbeitsplatz
Fahrradleasing über JobRad
Onboarding mit persönlichem Ansprechpartner
Teamleiter-/Mentorenprogramm
Jährliches Entwicklungsgespräch
Mitarbeiterstammtische und Betriebsfeste
Familiäres Betriebsklima und kurze Entscheidungswege
Betriebsrente
Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Klingt gut? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!
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