Job Description

Als technischer Koordinator sorgst du dafür, dass unsere technischen Anlagen zuverlässig laufen und Instandhaltungsarbeiten reibungslos umgesetzt werden. Mit deiner Koordination von Eigen- und Fremdpersonal stellst du die Effizienz und Qualität unserer Gebäude sicher und trägst aktiv zur Leistungsfähigkeit unseres Facility Managements bei

Details zur Stelle

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Aufgaben im Einsatz für Morgen

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Aufträge steuern:

Du disponierst Mitarbeiter und Material für die Durchführung von gebäudetechnischen Wartungen und Reparaturen im Pharma- und Chemieumfeld.

Prozesse überwachen:

Mängel werden zentral von dir bearbeitet, du überwachst alle abgestimmten Prozesse und bist der direkte Ansprechpartner des Kunden vor Ort bei technischen Rückfragen.

Qualität sichern:

Du kontrollierst und nimmst die Wartungsleistungen nach Abschluss der Arbeiten ab und übergibst sie ordnungsgemäß.

Richtlinien einhalten:

Die Überwachung und die Einhaltung des spezifischen Arbeitsschutzes liegen in deiner Verantwortung.

Dokumentation sicherstellen:

Du stellst sicher, dass die Wartungsdokumentation nach GMP-Vorgaben ordnungsgemäß geführt wird.

Know-How für das, was vor uns liegt

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Du hast eine

abgeschlossene Ausbildung

in einem der

Hauptgewerke des Gebäudemanagements

, z. B. als Anlagenmechaniker SHK, Mechatroniker HKLS oder Industriemechaniker, idealerweise ergänzt durch eine Zusatzqualifikation als Meister oder Techniker.

Berufserfahrung im Facility Management

oder in der

Gebäudeinstandhaltung

und in der

Koordination von Eigen- sowie Fremdpersonal

runden dein Profil ab. Du zeichnest dich durch hohe

Dienstleistungs- und Serviceorientierung

aus und bringst gute K

ommunikations- und Teamfähigkeit

mit. Im Umgang mit den gängigen

MS-Office-Anwendungen

bist du sicher. Du verfügst über

sehr gute Deutschkenntnisse

und einen

Führerschein der Klasse B

.

Nachhaltige Vorteile und Benefits

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Attraktive Arbeitsbedingungen & Vergütung:

Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach Chemietarif, Bonus sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Arbeitsumfeld & Arbeitszeiten

: 37,5 Wochenstunden, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Option auf Langzeitkonto Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch sowie Mitarbeiterunterstützungsprogramm

Entwicklung & Lernen:

Onboardingveranstaltung und Vernetzungsmöglichkeiten, sehr gutes Weiterbildungsangebot und vielfältige Entwicklungschancen innerhalb der Unternehmensgruppe

Infrastruktur & weitere Benefits:

Gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäulen und Mitarbeiteraktionen und -rabatte

Gesundheit & Vorsorge:

Gesundheitsangebote, Vorsorgeuntersuchungen und Präventionsaktionen, Jobrad, Berufsunfähigkeits- und Pflegezusatzversicherung sowie betriebliche Altersvorsorge

Soziales Engagement:

jährliche Spendenaktion für örtliche Vereine, Schulen und Initiativen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder & Jugendliche, Initiativen zum nachhaltig effizienten Umgang mit Energie sowie Gründungsmitglied der Initiative Pro Höchst e.V.

Neugierig, was die Zukunft für dich bereithält?

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So unterschiedlich wie unsere Jobs, so einzigartig sind die Menschen, die hier arbeiten. Lerne das #TeamInfraserv kennen.

Du hast Fragen? Wir die Antworten.

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Unser Team steht bereit, um all deine Anliegen zu beantworten und dich auf dem Weg zu deiner erfolgreichen Karriere bei Infraserv Höchst zu unterstützen.

Sudem Kilavuz

+49 69 305 31278
Unsere angegebenen Kontaktmöglichkeiten sind ausschließlich für Bewerber vorgesehen. Wir bitten insbesondere

Personalberater und -dienstleister, von unerwünschter Werbung, z. B. in Form unaufgeforderter Zusendungen personenbezogener Daten (Kandidatenprofile) sowie von jeglicher Kontaktaufnahme - per Telefon, E-Mail oder auf anderem Wege – abzusehen.

Jobinformationen

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Berufsgruppe Handwerk, Technik & Produktion Gesellschaft Infraserv GmbH & Co. Höchst KG Standort Darmstadt * Kennziffer 2025-1212