Job Description

TAG Immobilien AG • Döbeln • Vollzeit (39 Std./Woche)



Vollzeit (39 Std./Woche)



Döbeln



ab 01.10.2025

Stellenkennziffer:

110422-02/2025



Wie sieht mein Arbeitsalltag aus?



Planung, Vergabe, Kontrolle und Abnahme des technischen Gebäudemanagements sowie Steuerung von Leerwohnungsherrichtungen, Modernisierungen sowie Großinstandhaltungen



Überwachung von Budgets sowie Freigabe und Prüfung von Rechnungen



Abwicklung von Versicherungsschäden und Prüfung von Gewährleistungsansprüchen



Kontrolle über Wartungsverträge und Überwachung verkehrssicherungsrelevanter Themen



Objektbegehungen zur Zustandsbewertung und Durchführung von Außenterminen



Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern



Was sollte ich mitbringen?

Abgeschlossene Ausbildung:

handwerkliche, technische oder immobilienwirtschaftliche Ausbildung, idealerweise Techniker-/Meisterausbildung oder bautechnisches Studium

Berufserfahrung:

im technischen Gebäudemanagement, Fachkenntnisse in der Gebäudeausstattung, Sanierung und Modernisierung von Bestandsimmobilien

Hard Skills:

strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, sicheres Projektmanagement, Führerschein der Klasse B

Soft Skills:

Organisationstalent, teamfähig, flexibel und zuverlässig



BENEFITS

Work-Life-Balance



Durch unsere 39 Stundenwoche, flexible Arbeits-/Teilzeitmodelle und Regelung zum mobilen Arbeiten haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit ihre Arbeitszeit ihrer persönlichen Situation anzupassen.



Miteinander



Gemeinsam mehr erleben - das fördern wir mit Betriebsfesten und gemeinsamen Sportveranstaltungen. Uns ist ein kollegiales Miteinander und Wertschätzung wichtig - auch abseits der Arbeit. Deshalb organisieren wir regelmäßig kleine Teamevents innerhalb der Abteilungen.



Urlaub



Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen haben unsere Mitarbeitenden Anspruch auf Sonderurlaub zu besonderen Anlässen wie z. B. Weihnachten, Hochzeit und Umzug.



Mitarbeitervorteile



Unsere Mitarbeitenden erhalten neben vergünstigten Mitarbeiter-Aktien auch bei zahlreichen Partnerunternehmen attraktive Rabatte.



Mobilität



Wir unterstützen umweltschonende Mobilität durch Fahrrad-Leasing und ein vergünstigtes Deutschlandticket. Vielen unserer Techniker im Immobilienmanagement steht ein eigener Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung.



Soziales Management



Wir glauben daran, auch außerhalb des Arbeitsplatzes Gutes zu tun. Mit einem Tag Sonderurlaub fördern und belohnen wir ehrenamtliches Engagement.



Gesundheit



Das körperliche und psychische Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen - das fördern wir z. B. durch unser Firmenfitness (EGYM Wellpass) und Gesundheitstage.



Weiterbildung



Wir fördern die berufliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden durch individuelle Schulungsangebote, die ihren Bedürfnissen entsprechen.

Das sind wir:

Als Mutterkonzern verwalten wir rund 85.000 Wohnungen in Deutschland und bieten Neubauwohnungen in Polen an. Wir streben danach, den Unternehmenswert langfristig zu steigern – für alle.



Einblick in unsere Abteilung

Immobilienmanagement Chemnitz Döbeln



Von Döbeln über Chemnitz bis nach Freiberg und Riesa – unsere 19-köpfige Abteilung „Immobilienmanagement Chemnitz/Döbeln“ sorgt dafür, dass sich unsere Mieter in ihren vier Wänden rundum wohlfühlen. Mit einem starken Team aus Immobilienexperten, Technikern und Vermietern kümmern wir uns um die Verwaltung, Instandhaltung und Vermietung unserer Mietwohnungen. Dabei arbeiten wir miteinander als Team auf Augenhöhe, gegenseitigem Vertrauen und Hilfsbereitschaft und stimmen uns Abteilungsübergreifend z.B. mit unserem eigenen Handwerkerservice für Leerwohnungsherrichtungen ab. Wir tauschen uns persönlich im Büro oder standortübergreifend telefonisch ab und treffen uns regelmäßig bei gemeinsamen Mittagspausen oder unserem Abteilungstreffen.