Job Description

Die Medizinische Hochschule Hannover (MHH), mit rund 10.000 Beschäftigten größter Landesbetrieb des Landes Niedersachsen, ist eine universitäre Einrichtung für Forschung und Lehre in der Human- und Zahnmedizin und ein Universitätsklinikum der Supramaximalversorgung. Forschung, Lehre, Krankenversorgung und Administration arbeiten im Integrationsmodell auf dem MHH-Campus Hand in Hand.



Wir suchen

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine engagierte Teamleitung für den Sozialdienst, welche sich als zentrale Ansprechperson um die Mitarbeiterbelange, Weiterentwicklung und Teamentwicklungsthemen kümmert. In enger Abstimmung mit der Abteilungsleitung stellen Sie die effiziente Personal- und Einsatzplanung sicher und arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Angebote mit. Die Stelle ist

unbefristet

und in

Vollzeit

(38,5 Wochenstunden) zu besetzen.

Was wir Ihnen bieten

Je nach persönlicher Qualifizierung ist eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe E 11 gemäß TV-L möglich mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch VBL) Eine kollegiale Einarbeitung in einem motivierten und interdisziplinär aufgestellten Team Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und Weiterbildungsangebote Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie die Möglichkeit zum Dienstrad Leasing Ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Ihre Gesundheit uns am Herzen liegt

Ihre Aufgaben

Durchführung und Sicherstellung einer optimalen Betreuung und Unterstützung von Patient:innen während des stationären Aufenthaltes. Mitverantwortung für die Personalführung, -entwicklung und -planung im Team Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten rechtlichen Vorschriften und Qualitätsstandards Übernahme administrativer Tätigkeiten (Mitarbeit in internen und externen Gremien, Weiterentwicklung des Leistungsangebotes im Rahmen des Qualitätsmanagements) Enge Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung (z. B. Austausch über aktuelle Entwicklungen, Teamentwicklung, Planung gemeinsamer Veranstaltungen) Mitverantwortlichkeit und Teilnahme an Dienstbesprechungen und Supervision Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern Entwicklung von Vorgaben und Arbeitshilfen für die theoretische sowie praktische Arbeit Begleitung und Mentoring von Studierenden während der Praktika sowie Einarbeitung neuer Mitarbeitenden nach Absprache

Ihr Profil

Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung sowie eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft Mehrjährige Berufserfahrung Erste Führungs- oder Anleitungserfahrung ist wünschenswert Gute EDV-Kenntnisse Einfühlungsvermögen, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit Ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Sozialkompetenz und persönliches Engagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt



Sie haben vorab Fragen?
Dorothee Weißflog

0511 532 6954



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Kennziffer 3648


Bewerbungsfrist: 19.01.2026