Job Description

Sie suchen eine Herausforderung in einem expandierenden Unternehmen mit gutem Betriebsklima? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen, innovativen Team sowie gute Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen, gern auch in Form einer Initiativbewerbung, an Frau Veronika Rhoden:



HERMES Systeme GmbH

MSR & Automatisierungstechnik

Visbeker Straße 55

27793 Wildeshausen



fon 04431.9360-0

fax 04431.9360-60

bewerbung@hermes-systeme.de

www.hermes-systeme.de



Teamleitung Programmierer DESIGO (m/w/d)

Zur Unterstützung unseres Teams in

Wildeshausen bei Bremen

suchen wir einen engagierten

Teamleitung Programmierer DESIGO (m/w/d)

.

Werden Sie Teil eines innovativen Teams in der MSR- und Automatisierungstechnik! HERMES Systeme ist ein etabliertes, zukunftsorientiertes Unternehmen, das anspruchsvolle Automatisierungsprojekte von der Planung über die Softwareentwicklung bis hin zur Inbetriebnahme und Wartung realisiert. Wir wachsen weiter – und suchen Sie als engagierten Entwickler (m/w/d), um komplexe Anlagen zum Leben zu erwecken.

Ihre Aufgaben – hier gestalten Sie Zukunft mit Technik

Teamleitung im Bereich der Programmierung (DESIGO) in spannenden Neu- und Umbauprojekten. Technische Beratung der Projektabwicklung und -bearbeitung sowie die Überwachung technischer und kaufmännischer Abläufe. Planung von Kapazitäten und den Einsatz der ProgrammiererInnen. AnsprechpartnerIn für KundInnen, AuftraggeberInnen und der Geschäftsleitung. Erstellung von SPS-Programmen und Bedienoberflächen für komplexe Anlagen der MSR- und Automatisierungstechnik. Gestaltung von Schnittstellen zu Leitebenen, Fremdsystemen und weiteren Komponenten. Begleitung der Inbetriebnahme vor Ort oder remote. Optimierung bestehender Systeme und Prozesse. Erstellung klarer, nachvollziehbarer technischer Dokumentationen. Analyse, Fehlersuche und Störungsbehebung in laufenden Projekten. Betreuung der Dokumentation und Revision von Projekten. Technische Beratung des Vertriebs bei der Erstellung von Angeboten zzgl. Kalkulation.

Ihr Profil – damit überzeugen Sie uns:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Informatik oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister Mehrjährige Berufserfahrung in der SPS- Programmierung des Systems DESIGO (CC/INSIGHT) Qualitätsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsgefühl. Freude an selbständiger Arbeit sowie an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Kunden. Offenheit für neue Technologien und kreative Lösungen.

Wir bieten Ihnen:

Spannende, abwechslungsreiche Projekte in einem modernen technischen Umfeld. Attraktive Bezahlung und Gewinnbeteiligung. Stabiler Arbeitgeber mit kurzen Entscheidungswegen. Kollegiales Team, wertschätzende Unternehmenskultur. Umfangreiche Sozialleistungen, darunter vermögenswirksame Leistungen (VWL), betriebliche Altersvorsorge (BaV), Bike-Leasing, attraktive Zuschüsse und vieles mehr. Flexibilität, moderne Arbeitsmittel und attraktive Rahmenbedingungen. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und technische Entwicklungsperspektiven. Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu zwei Tage pro Woche, je nach Fachbereich und Absprache).

Sie möchten sich dieser spannenden Aufgabe stellen und Teil eines engagierten und motivierten Teams werden?

Dann bewerben Sie sich und senden Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbung@hermes-systeme.de.

Für Fragen steht Ihnen gerne Frau Veronika Rhoden unter der Tel.: 04431 9360-935 zur Verfügung.

Wir bearbeiten Ihre Bewerbung schnellstmöglich und geben innerhalb von fünf Tagen Rückmeldung. Nach einem kurzen Telefoninterview folgt ein ca. einstündiges Vorstellungsgespräch (persönlich oder via Teams) mit der Personalabteilung und einem Fachverantwortlichen; bei positivem Verlauf schließt sich ein Zweitgespräch mit der Geschäftsleitung an.

Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Daher begrüßen wir die Bewerbung von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen. Bei gleicher Eignung werden diese besonders berücksichtigt.