Job Description

Die St. Barbara-Klinik Hamm-Heessen ist ein breit aufgestelltes Schwerpunkt-Krankenhaus mit 13 Fachabteilungen, zwei Belegabteilungen und 448 Betten. Sie ist eingebunden in die St. Franziskus-Stiftung Münster, einen der größten Krankenhausträger Deutschlands.



Unsere Urologische Ambulanz ist in zwei Funktionsbereiche gegliedert: Der Bereich der präoperativen Aufnahme verfügt über 5 Behandlungsplätze; der Eingriffsbereich umfasst 2 Eingriffsräume, einen Zystoskopie-Raum und einen Urodynamik-Raum. Die St. Barbara-Klinik Hamm-Heessen steht dabei für moderne und innovative urologische Versorgung, unter anderem durch den Einsatz der innovativen Wasserdampftherapie in der Prostatabehandlung.



Wir suchen zum 01.07.2026 eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d) als Teamleitung für die Urologische Ambulanz in Voll- oder Teilzeit (ca. 30 h/Woche).

Jeder Mensch ist

bei uns willkommen.

Vielfalt ist unsere Stärke.

Ausgrenzung hat bei

uns keinen Platz.

Ihre Aufgaben – So bringen Sie sich ein:


Sie übernehmen in enger Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung die fachliche und organisatorische Leitung der Urologischen Ambulanz Sie sorgen für die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität unter Einhaltung und Überwachung aller Qualitätsstandards und Hygienerichtlinien Sie sind verantwortlich für die Dienstplangestaltung und die Personalentwicklung Sie wirken aktiv bei Projekten, Audits und Veränderungsprozessen mit Sie fördern die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst, dem Pflege- und Funktionsdienst sowie weiteren Schnittstellen Ihr Profil – Das zeichnet Sie aus:


Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als MFA (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der Urologie Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrung in einer leitenden Position oder Sie haben großes Interesse daran, sich gezielt in eine Führungsrolle einzuarbeiten und kontinuierlich weiterzubilden. Sie verfügen über ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sie besitzen Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude Prozessorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln ist für Sie selbstverständlich Ihre Vorteile - Diese Benefits bieten wir Ihnen:


Eine verantwortungsvolle Leitungsposition Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR einschließlich zusätzlicher Altersversorgung Ein breites Spektrum an in- und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine individuelle Einarbeitung, die sich an Ihren Vorkenntnissen orientiert Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem modernen Krankenhaus Eine wertschätzende Unternehmenskultur Familienfreundliche Strukturen (z. B. Betreuung von Kindern bis drei Jahren auch in den Randzeiten, Vermittlung von Ferienbetreuung, etc.) Sonderkonditionen bei namhaften Unternehmen in Zusammenarbeit mit corporate benefits Weitere Mitarbeiterbenefits wie z.B. Business Bike etc. Davon profitieren Sie stiftungsweit


Job mit Sinn


Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.
Perspektiven


Wir bieten Ihnen reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.
Fort- und Weiterbildung


Sie profitieren von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir stellen Sie gerne für die Zeit dieser Maßnahmen frei.
Faire Bezahlung


Ihre Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitieren Sie neben den anlagenspezifischen Vergütungsbestandteilen auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen.
Betriebliche Altersvorsorge


Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran? Monatlich werden 6% von Ihrem zusatzversorgungspflichtigen Einkommen in die Katholische Zusatzversorgungskasse eingezahlt. Sie selbst beteiligen sich nur mit 0,4% daran und profitieren sogar noch von einer Hinterbliebenen- und Erwerbsminderungsversorgung.
30 Tage Urlaub plus


Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken. Und einen extra Tag gibt es bei Ereignissen wie Geburt oder Hochzeit.
Spirituelle Auszeit


Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote können Sie Ihr seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir Sie hierfür von Ihrer Arbeitszeit!