Job Description

Sie bringen fundierte Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung mit, denken in Prozessen und haben Freude an Teamführung?

Dann werden Sie Teil unseres Finanzbereichs und übernehmen Sie Verantwortung als

Teamleiter / Team Lead Kreditorenbuchhaltung Industrie (m|w|d)

- mit Fokus auf operativer Exzellenz, Weiterentwicklung und moderner Führung. Die Stelle eignet sich ideal für Personen mit Wohnsitz im Kreis Mainz-Bingen – dank flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.

TEAMLEITER / TEAM LEAD KREDITORENBUCHHALTUNG INDUSTRIE (M|W|D)


IHRE AUFGABEN

Teamleitung:

Sie übernehmen die Leitung unseres Kreditorenteams und fördern eine strukturierte, lösungsorientierte Zusammenarbeit.

Optimierung:

Durch die Analyse bestehender Prozesse erkennen Sie Potenziale und treiben systematisch Verbesserungen voran.

Mitarbeit:

Im operativen Tagesgeschäft wirken Sie aktiv mit und sorgen gemeinsam mit dem Team für einen reibungslosen Ablauf.

Systemeinsatz:

Sie nutzen Ihre SAP-Kenntnisse (FI/MM), um die Kreditorenprozesse effizient und zukunftsorientiert zu gestalten.

Schnittstellen:

In enger Zusammenarbeit mit Bereichen wie Einkauf, Produktion und IT stärken Sie die bereichsübergreifende Kooperation.



IHR PROFIL

Ausbildung:

Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – gerne ergänzt durch eine Weiterbildung im Finanzbereich.

Berufserfahrung:

Mehrjährige Erfahrungen in der Kreditorenbuchhaltung, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen, zeichnen Sie aus.

Führungskompetenz:

Fairness und Wertschätzung sind Ihnen bei der Führung Ihres Teams wichtig, wobei Sie gleichzeitig das operative Tagesgeschäft nicht aus den Augen verlieren.

Hands-On-Mentalität:

Im Tagesgeschäft packen Sie mit an und behalten gleichzeitig die strategischen Ziele im Blick.

SAP-Wissen:

Fundierte Kenntnisse in SAP FI und MM ermöglichen Ihnen den sicheren Umgang im Tagesgeschäft.

Prozessverständnis:

Sie denken bereichsübergreifend, erkennen Schwachstellen und treiben Veränderungen gezielt und strukturiert voran.



IHRE BENEFITS

Neben Spielräumen für Ihre Karriere bieten wir attraktive Benefits für Ihre Zukunft!

Sichere Perspektive:

Unbefristete Arbeitsverträge und betriebliche Altersvorsorge

Flexibles Arbeiten:

Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice Möglichkeiten

Gesundheit und Wohlbefinden:

Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt, Betriebssport und Firmenfitness über EGYM Wellpass

Finanzielle Vorteile:

Gewinnbeteiligung, Benefitcard, Corporate Benefits und Kinderbetreuungszuschuss

Weiterentwicklung:

Vielfältige Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Karriere

Networking:

Mitarbeiterfeste, After-Work- und Sportevents mit Kolleginnen und Kollegen

Mobilität:

Kostenfreie Parkplätze, JobRad-Leasing und Bezuschussung des Deutschland-Tickets

Verpflegung:

Kantine mit einem Frühstücksangebot, täglich wechselnden sowie frischen Mittagsmenüs und Kochkursen

Rundum Absicherung:

24/7 Unfallversicherung - sowohl im privaten als auch im beruflichen Umfeld

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.



KONTAKT

LÖWEN-Gruppe

Sara-Teresa Vesely

Saarlandstraße 240

55411 Bingen am Rhein

+4967214070

bewerbung@loewen.de