Job Description

Company Description
Die ib vogt GmbH, gegründet im Jahr 2002, ist spezialisiert auf die Entwicklung, Planung und Konstruktion, Finanzierung, EPC (Engineering, Procurement, Construction) sowie den Betrieb von Solarkraftwerken und bietet schlüsselfertige Lösungen für Investoren weltweit. Unsere auf die OECD-Märkte ausgerichtete Entwicklungsstrategie, die weltweite Entwicklungspipeline, Investitionen in BESS-Technologie und unser Geschäftsmodell als unabhängiger Stromerzeuger (Independent Power Producer, IPP) bilden eine herausragende Ausgangsposition für weiteres beschleunigtes Wachstum.
Job Description
Diese Position umfasst die Leitung und das Management der Entwicklung von Photovoltaik- und Batteriespeicherprojekten. Dazu gehören die Bewertung der Projektmachbarkeit, Verhandlungen mit Stakeholdern sowie die Führung des Projektentwicklungsteams, um eine erfolgreiche Projektumsetzung sicherzustellen. Ziel ist die erfolgreiche Entwicklung von Projekten im Bereich erneuerbare Energien, insbesondere Solar-PV und Batteriespeichersysteme (BESS), von der Vorprüfung bis zur endgültigen Genehmigung unter enger Zusammenarbeit mit Stakeholdern, Kommunen und internen Teams.

• Überwachung und Entwicklung von Solar-PV- und Batteriespeicherprojekten von der Vorprüfung bis zur Genehmigung und Preisfestlegung
• Planung wirtschaftlich tragfähiger Projekte unter Einhaltung von Verfahren und Vorschriften
• Koordination von Umwelt- und technischen Studien für Netzanschlüsse und Projektgrößen
• Durchführung von Stakeholder-Konsultationen, Arbeitsmeetings und Projektpräsentationen
• Leitung eines Teams, Mentoring jüngerer Teammitglieder und Förderung von Wachstum und Zusammenarbeit
• Verwaltung von Projektbudgets, Prognosen, Rechnungsstellung und Berichterstattung mittels Monitoring-Tools und Monatsberichten
• Sicherstellung aller erforderlichen behördlichen Genehmigungen
• Beitrag zur Prozessoptimierung bei der Entwicklung von Solarkraftwerken
• Repräsentation des Unternehmens bei Branchenevents und Pflege eines professionellen Netzwerks
• Beitrag zum Unternehmenswachstum durch Verhandlungsführung, Unterstützung bei Projektfinanzierungen und bei Veräußerungen an institutionellen Investoren oder der Eingliederung der Projekte in unsere IPP.
• Leitung der Entwicklung, Genehmigung und Strukturierung, von großflächigen Solar-PV-Projekten unter Einhaltung von Vorschriften und Budgets
• Pflege von Beziehungen zu lokalen Stakeholdern, Kommunen und Grundstückseigentümern zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektverlaufs
• Sicherstellung aller administrativen Genehmigungen und Einhaltung von Branchenstandards und lokalen Vorschriften

Qualifications

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Bereich wie Ingenieurwesen, Umweltwissenschaften oder erneuerbare Energien
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von Projekten im Bereich erneuerbare Energien, idealerweise im Bereich Solar-PV; Zertifizierungen in erneuerbaren Energiesystemen oder Projektmanagement sind von Vorteil
• Erfahrung in Teamleitung und Mentoring
• Fundierte technische Kenntnisse im Bereich Solar-PV und administrativer Verfahren
• Erfahrung in der Durchführung von Machbarkeitsstudien, Umweltverträglichkeitsanalysen und Netzanschlussplanungen
• Fähigkeit zur Verwaltung von Projektbudgets, Prognosen und Berichterstattungstools
• Vertrautheit mit regulatorischen Rahmenbedingungen und Stakeholder-Koordination
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; sicheres Englisch für die interne Kommunikation.

Additional Information

• Ein internationales Arbeitsumfeld mit Kolleg:innen aus aller Welt
• Ein aufgeschlossenes, freundliches, dynamisches und hochmotiviertes Team
• Interessante und herausfordernde Aufgaben mit Entwicklungspotenzial
• Förderung von Teamarbeit und individueller Verantwortung
• Wettbewerbsfähige Vergütung und weitere attraktive Benefits

At ib vogt, we are committed to fostering a diverse, inclusive, and respectful workplace where everyone can thrive. We believe that embracing diverse perspectives drives innovation and helps us better serve the global communities we operate in. As an equal opportunity employer, we provide employment opportunities without regard to age, ethnicity, religion or belief, gender identity, sex, sexual orientation, disability, pregnancy or maternity, marriage and civil partnership, or any other protected status.
We strive to create an accessible recruitment process for all candidates and are happy to discuss reasonable accommodations to support your application. As a global company, we acknowledge that accessibility provisions may vary by location depending on local infrastructure and legal requirements. If you have a disability or require any adjustments during the recruitment process, please let us know - we will do our best to support you.

Skills Required