Job Description

Mehr als ein Job
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Als Teil unseres HR-Teams übernimmst du die zentrale Rolle in Talent Acquisition und Recruiting. Deine Expertise in der Talentsuche ermöglicht es unseren Fachabteilungen, sich vollkommen auf ihre Aufgaben zu konzentrieren, während sie sich darauf verlassen können, dass du die besten Talente findest und bindest. So stellst du sicher, dass unsere Teams optimal besetzt sind und unsere Kunden glücklich gemacht werden. Deine Arbeit bei Kühne+Nagel trägt somit dazu bei, dass unsere Gesellschaft mit wichtigen Gütern versorgt wird und viele Menschen von unseren Dienstleistungen profitieren.


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Als Talent Acquisition Specialist übernimmst du die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess für vielfältige Positionen im Bereich Contract Logistics. In unserem internationalen Team im Herzen von Berlin ist es unser Ziel, die besten Talente zu finden, unser Business zu stärken und somit direkt zum Erfolg und Wachstum von Kuehne+Nagel beizutragen. Du bist starke:r Partner:in für das Business, berätst Führungskräfte hinsichtlich der geeigneten Recruiting-Strategie, setzt diese um und unterstützt mit deinem Fachwissen bei der Auswahl passender Talente für verschiedenste Teams. Zusätzlich bringst du deine Kenntnisse und Erfahrungen in spannende Projekte ein, um unsere hohen Standards weiterhin zu gewährleisten, Prozesse zu optimieren und neue Wege im Recruiting zu beschreiten. Das Team freut sich darauf, dich in die spannende Welt der Logistik einzuführen.

Wie du dich einbringst

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Durchführung des end-to-end Recruiting Prozess für Contract Logistics Positionen in ganz Deutschland, Österreich, Schweiz und Benelux. Kompetente Beratung von Hiring Managern und enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und HR Kolleg:innen Steuerung des gesamten Recruiting Prozess und Festlegung sowie Umsetzung der zielgruppenspezifischen Recruiting Strategie Auswahl geeigneter Bewerbungen im Rahmen von Telefoninterviews Enge Zusammenarbeit mit unseren Active Sourcing Specialists und auch selbstständige Übernahme von Headhunting Aktivitäten zur Talentgewinnung Schaffen einer positiven Candidate- und Hiring Manager Experience Aufbau einer qualifizierten Kandidat:innen-Pipeline und langfristige Kontaktpflege zu spannenden Kandidat:innen

Was dich auszeichnet

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Erfolgreich abgeschlossenes Studium Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Recruiting/Talent Acquisition und in der eigenständigen Durchführung von Recruiting-Prozessen oder dem Active Sourcing, idealerweise mit Vorerfahrung aus dem Personalvermittlungs-/Headhunting-Agenturumfeld Ausgeprägte Beratungskompetenz und Kundenorientierung im Umgang mit verschiedensten internen und externen Stakeholdern wie Führungskräften, HR und Bewerber:innen Du bist Networker:in durch und durch. Besitzt Proaktives Handeln, hohe Begeisterungs- und Überzeugungsfähigkeit sowie die Fähigkeit mit verschiedensten Stakeholdern auf Augenhöhe zu kommunizieren Spaß an der Zusammenarbeit in einem internationalen Team Hervorragende Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungssicherheit in Deutsch sowie Englisch

Was für dich drin ist

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Konditionen: leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgs- und Gewinnbeteiligung Flexibilität: flexible Arbeitszeiten mit Überstundenkonto (bei 39h/Woche) als auch die Möglichkeit zu mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Gesundheitsförderung: Sport- und Wellnessangebote, Fahrrad-Leasing, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Beratungsangebote zu z. B. Work-Life-Balance, standortspezifische Aktionen Vermögenswirksame Leistungen: Unterstützung beim Vermögensaufbau in den Bereichen Altersvorsorge, Banksparpläne und Investmentfonds Perspektive: Schulungsangebote für fachliche und persönliche Weiterentwicklung wie z. B. Sprachkurse und Entwicklungsprogramme Rabatte: diverse Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern aus den Bereichen Mode, Freizeit, Elektronik, Wohnen & Co. Teamarbeit: offene und inklusive Unternehmenskultur, in der Vielfalt und Diversität aktiv gelebt werden. Familiäre Arbeitsatmosphäre im etablierten Großunternehmen, diverse Team- und Firmenevents, Werbungsprogramm für neue Mitarbeitende inkl. Prämie Wer wir sind
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Logistik berührt jeden Aspekt unseres Lebens – von den Gütern, die wir täglich konsumieren bis zur Gesundheitsversorgung, auf die wir uns verlassen. Bei uns geht deine Arbeit über Logistik hinaus: Sie ermöglicht die kleinen und großen Momente des Lebens für Menschen auf der ganzen Welt.


Als ein global führendes Logistikunternehmen mit der Vision, unsere Welt weiterzuentwickeln, bieten wir dir ein sicheres und stabiles Umfeld. Hier macht deine Arbeit einen echten Unterschied. Ob die Lieferung von Lebensmitteln, die Entwicklung nachhaltiger Transportlösungen oder gesellschaftliches Engagement – deine Arbeit bewirkt mehr, als du dir vorstellen kannst.


Wir bitten Vermittlungsagenturen, unaufgefordert keine Profile einzureichen. Alle eingereichten Kandidatenprofile ohne vorherige unterzeichnete Vereinbarung werden als unser Eigentum betrachtet und es werden keine Gebühren gezahlt.