Student*in Für Abschlussarbeit Leitungssatz Referenzmodell

Sindelfingen, BW, DE, Germany

Job Description

Tätigkeitsbereich:Forschung & Entwicklung incl. Design
Fachabteilung:Leitungssatz DMU und Tools
Gesellschaft:Mercedes-Benz AG
Standort:Mercedes-Benz Werk Sindelfingen, Sindelfingen
Startdatum:07.01.2026
Veröffentlichungsdatum:29.10.2025
Stellennummer:MER0003UGQ
Arbeitszeit:Vollzeit
Aufgaben
Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.


Die Mobilität von morgen ist kein Zufall, sondern basiert auf datengetriebenen Entscheidungen. Innovative Ideen und deren Umsetzung verändern die Welt. Intelligente IT-Lösungen erlauben uns Dinge zu tun, die bis vor Kurzem noch undenkbar gewesen sind.


Die Entwicklung von Leitungssätzen in der Automobilindustrie ist ein hochkomplexer Prozess, der eine Vielzahl von Komponenten, Schnittstellen und Randbedingungen berücksichtigt. Zur Effizienzsteigerung und Qualitätsoptimierung werden sogenannte Referenzmodelle eingesetzt, die eine standardisierte und wiederverwendbare Darstellung von Entwicklungsprozessen ermöglichen.


Bei Mercedes-Benz kommt zur Verwaltung und Bereitstellung von Bauteilinformationen eine umfangreiche Komponentendatenbank zum Einsatz, die eine zentrale Rolle im Entwicklungsprozess spielt.


Ziel dieser Abschlussarbeit ist die Analyse und der Vergleich verschiedener Referenzmodelle für die Leitungssatzentwicklung sowie die Bewertung ihrer Anwendbarkeit im Kontext der Mercedes-Benz-Komponentendatenbank. Auf Basis der Ergebnisse sollen konkrete Handlungsempfehlungen für eine effiziente Integration von Referenzmodellen in den Entwicklungsprozess abgeleitet werden



Diese Herausforderungen kommen u.a. auf Sie zu:

Identifikation und detaillierte Beschreibung relevanter Referenzmodelle für die Leitungssatzentwicklung Vergleichende Analyse der Modelle hinsichtlich Stärken, Schwächen, Anwendungsbereiche und zugrunde liegender Konzepte Untersuchung der in der Datenbank enthaltenen Bauteiltypen und ihrer Relevanz für die Leitungssatzentwicklung Vergleich der Bauteiltypen hinsichtlich Eigenschaften, Funktionen und Einsatzbereichen Identifikation von Synergien, Potenzialen und Herausforderungen bei der Integration in den Entwicklungsprozess und Vorschläge zur Optimierung der Komponentendatenbank Ableitung von Empfehlungen zur Auswahl und Anpassung geeigneter Referenzmodelle im Kontext der Mercedes-Benz-Leitungssatzentwicklung


Die Tätigkeit kann ab Januar 2026 beginnen.



Die endgültige Themenfindung erfolgt in Absprache mit der Hochschule, Ihnen und uns.


QualifikationenStudium der Elektrotechnik, Maschinenbau, Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office Interesse an der Leitungssatzentwicklung und der Anwendung modellbasierter Methoden Grundkenntnisse in Datenbanken und Datenmodellierung von Vorteil Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise Engagement und Teamfähigkeit


Zusätzliche Informationen:


Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergessen Sie nicht im Online-Formular Ihre Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und die maximale Dateigröße von 5 MB zu beachten.


Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie hier.


Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com) unterstützt Sie gerne im Bewerbungsprozess.


HR Services hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Sie erreichen uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).


Benefits
Essenszulagen
Mitarbeiterhandy möglich
Mitarbeiterrabatte möglich
Mitarbeiterbeteiligung möglich
Mitarbeiter Events
Coaching
Flexible Arbeitszeit möglich
Hybrides Arbeiten möglich
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebliche Altersversorgung
Mobilitätsangebote
KontaktMercedes-Benz AG
Benz-Str.71063 SindelfingenDetails zum Standort
Jonas Neckenich E-Mail: jonas.neckenich@mercedes-benz.com

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Job Detail

  • Job Id
    JD3721437
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Vollzeit
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Sindelfingen, BW, DE, Germany
  • Education
    Not mentioned