Job Description

Mit Herz dabei?
Dann Hand aufs Herz - und jetzt bewerben!


Wir suchen zum 01.04.2026, unbefristet und in Vollzeit, einen

Strategischer Einkäufer (m/w/d)

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Als Spitzenzentrum zur Behandlung von Herz-, Kreislauf- und Diabeteserkrankungen mit mehr als 2.800 Beschäftigten zählt das Herz- und Diabeteszentrum Nordrhein-Westfalen (HDZ NRW) als Universitätsklinikum der Ruhr-Universität Bochum und enger Kooperationspartner der Universität Bielefeld zu den größten und modernsten Zentren seiner Art in Europa. Patientinnen und Patienten aller Altersstufen profitieren von interdisziplinärer Versorgung auf höchstem universitären Niveau.


Die Abteilung Einkauf verantwortet die termingerechte Versorgung der Anforderungsstellen mit medizinischem Sachbedarf im HDZ NRW.

Ihre Aufgaben im HDZ NRW

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Strategische Einkaufstätigkeiten im Krankenhaus Einkaufscontrolling und Vertragsmanagement Betreuung eigener Warengruppen und Optimierung des Produktportfolios Einkaufscontrolling und Vertragsmanagement Umsetzung von Einkaufs- und abteilungsübergreifenden Projekten Unterstützung bei der Durchführung von öffentlichen Ausschreibungen unter Beachtung aller gesetzlichen und internen Bestimmungen, Erstellung von Leistungsverzeichnissen in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen

Wir wünschen uns

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Abgeschlossenes Studium / abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen bzw. gesundheitsspezifischen Bereich Berufserfahrung im Bereich Krankenhaus-Einkauf / Gesundheitswesen Kompetenz Probleme zu erkennen und zu lösen Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit Hervorragende Kenntnisse der MS-Office Produkte Kenntnisse im Materialwirtschaftsprogramm Orbis Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten Routinierte Begegnung mit verschiedenen Menschen und Situationen, sichere kommunikative Fähigkeiten sowie eine starke Überzeugungskraft

Wir bieten Ihnen

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Attraktive Vergütung nach dem TVöD-K

– das Gehalt hängt natürlich immer von der Ausbildung und der Berufserfahrung ab.

Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

– das ist bei uns, ganz konkret, eine Jahressonderzahlung, eine Krankenhauszulage und eine Leistungsprämie

Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung

– jeden Monat sparen wir für Sie eine Betriebsrente in Höhe von 4,5% Ihres Gehaltes an, damit Sie auch im Alter versorgt sind.

Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

– Ihre Entwicklung ist unser Wachstum, daher unterstützen wir Sie mit zielgerichteten internen und externen Trainings und fünf Tagen Bildungsurlaub pro Jahr.

JobRad

– alle Bewegungsfreudigen haben die Möglichkeit mit unserem JobRad-Angebot nachhaltig mit dem Fahrrad Ihren Arbeitsplatz zu erreichen.

Mitarbeiter Restaurant

– Sie haben die Qual der Wahl in einem täglich wechselnden Angebot von leckeren, warmen und kalten Speisen, zu wirklich fairen Mitarbeiterpreisen!

Betriebssport

– Als Ausgleich für die Arbeitstätigkeit stehen für Sie unterschiedliche Sportgruppen zur Auswahl z.B. Yoga, Tanzen, Laufen, Fußball usw.

Mitarbeiter-Fitness

– allen Fitnessbegeisterten steht ein Fitness-Bereich zur Verfügung, eine fachkundige Einweisung erfolgt durch die Kollegen (m/w/d) der Physiotherapie.

Zusätzliche Benefits

– Teamevents, Corporate Benefits, hauseigene Apotheke, angegliederte Kindertagestätte – Unsere Liste ist lang. Da ist bestimmt auch für Sie etwas dabei!

Freundliches und kollegiales Arbeitsklima

– Bei uns wird KOLLEGIALITÄT nicht nur großgeschrieben, wir (er)leben es täglich in gegenseitiger Unterstützung!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und ethnischer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, sowie geschlechtlicher Identität.

Für Fragen steht Ihnen gerne vorab Herr Martin Lehmann unter der Tel.: +49 (0)5731 97-1288 zur Verfügung.

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Personalabteilung des

Herz und Diabeteszentrums NRW