Job Description

Ihre Aufgaben:
--------------------


+ Schnittstelle zwischen Verkehrsplanung und Straßenverkehrsbehörde
+ Kontrolle der von Dritten wahrgenommen Verkehrsicherung
+ Verantwortung für die Sicherstellung der Verkehrssicherheit und der Straßenunterhaltung
+ Voranbringung der Digitalisierung und nachhaltige Weiterentwicklung der Straßenverwaltung

Ihr Profil:
-----------------


Sie verfügen über den erfolgreichen Abschluss eines technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studiengangs der Fachrichtung


Bauingenieurwesen, Architektur, Raumplanung oder Verkehrstechnik, bzw. in einem Studiengang mit inhaltlich relevanten Studienschwerpunkten.

Alternativ verfügen Sie über die Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt für den gehobenen bautechnischen Verwaltungsdienst.



Darüber hinaus verfügen Sie über eine langjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Bau und Betrieb öffentlicher Infrastruktureinrichtungen bzw. im gehobenen bautechnischen Verwaltungsdienst.

Weitere Anforderungen:
----------------------------


Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Fähigkeit, Probleme zielorientiert selbstständig zu lösen bzw. Lösungsvorschläge zu unterbreiten Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Handeln Entscheidungskompetenz und Entscheidungssicherheit Aufgeschlossenheit gegenüber dem Bürger Initiative und Bereitschaft, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten Zusammenarbeit und Informationsaustausch in und mit einem Team Freundliches, selbstbewusstes Auftreten und soziale Kompetenz

Informationen:
--------------------


Wir bieten Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Verwaltung mit attraktiven Rahmenbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Zu den Vorteilen gehören u.a.:


Sicherer Arbeitsplatz, der nicht von wirtschaftlichen Schwankungen betroffen ist Möglichkeit von Home-Office Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Corporate Benefits Möglichkeit des Fahrradleasings.

Zusätzliche Vorteile für Beschäftigte:


Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Erfolgsorientiertes Leistungsentgelt.

Die Stadt Hagen strebt einen höheren Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und in unterrepräsentierten Berufsbereichen an. Nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen (Landesgleichstellungsgesetz - LGG) und des Gleichstellungsplans der Stadt Hagen erhalten Frauen beim Vorliegen gleicher Qualifikation daher den Vorzug.



Im Rahmen der bei der Stadt Hagen geltenden Integrationsvereinbarung werden schwerbehinderte Personen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung auf die Schwerbehinderung hin.



Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung. Bei uns gehören der Umgang mit Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen zum Alltag. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.



Weitere Informationen zur Stadt Hagen erhalten Sie unter www.hagen.de.

Stellenbewertung: EG 12 TVöD VKA bzw. A 12 LBesG NRW

Stellenumfang:Vollzeit



Wünsche nach Teilzeitbeschäftigung werden gern geprüft. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung auf den Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung hin.

Befristung:Unbefristet

Einstellungszeitpunkt:Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerbungsfrist: 31.12.2025

Stellenangebot:305/2025-60

Kontakt:

Hagen - Stadt der FernUniversität

Fachbereich Personal und Organisation

Frau Haverland 02331/207-3824

Fachbereich Verkehr, Immobilien, Bauverwaltung und Wohnen

Herr Vasiljevic 02331/207-3954