Store Manager Innsbruck(m/w/d)

Köln, NW, DE, Germany

Job Description

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Store Köln

(Vollzeit)



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DEIN AUFGABENGEBIET





Verantwortung für die Leitung und Organisation des Stores Führung, Motivation und Entwicklung des Store-Teams Sicherstellung eines exzellenten Kundenservices und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen Umsetzung und Kontrolle der Verkaufsziele und betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Planung und Steuerung des Personaleinsatzes Verantwortung für eine ansprechende Warenpräsentation und Umsetzung von Visual-Merchandising-Vorgaben Analyse von Verkaufszahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Optimierung Umsetzung von Marketing- und Aktionsmaßnahmen im Store Nutzung digitaler Tools zur Kundenansprache und Serviceoptimierung ###

DAS BRINGST DU MIT





erste Führungserfahrung im Einzelhandel oder in einer vergleichbaren Position Begeisterung für Mode und Trends Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke und Teamgeist Kundenorientiertes Denken und Handeln Offenheit für digitale Prozesse und moderne Kommunikationswege auch Quereinsteiger:innen mit Führungserfahrung sind herzlich willkommen! ###

DAS ERWARTET DICH





30 Tage Urlaub im Jahr eine überdurchschnittliche Bezahlung, die über den Kollektivvertrag hinausgeht monatliche Personaleinsatzplanungen mit flexiblen Arbeitszeiten ein sicherer Arbeitsplatz in einem gesunden Familienunternehmen ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und ein tolles Miteinander in einem motivierten Team eine umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten viele weitere attraktive Mitarbeitervorteile: z.B. Personalrabatt von bis zu 60%, vier kostenlose Outfits pro Jahr, Mitarbeiter-App ###

KLINGT GUT?





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Deine Ansprechperson:



Michael Wehrmann



Head of Human Resources

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Job Detail

  • Job Id
    JD4017622
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Vollzeit
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Köln, NW, DE, Germany
  • Education
    Not mentioned