Job Description

Unter dem Dach des Klinikums Dahme-Spreewald vereinen sich die beiden Krankenhausstandorte Spreewaldklinik Lübben und das Achenbach-Krankenhaus Königs Wusterhausen. In beiden Krankenhäusern versorgen unsere engagierten Teams interdisziplinär jährlich mehr als 25.000 stationäre und mehr als 50.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Dafür stehen insgesamt 448 Betten in neun Fachbereichen zur Verfügung. Wir verstehen Medizin 360 Grad – sektoren- und trägerübergreifend. Deshalb gehören die Gesundheitsakademie Heinz-Sielmann, in der mehr als 130 Schülerinnen und Schüler auf den Berufsalltag in der Pflege vorbereitet werden, und das Medizinische Versorgungszentrum Dahme-Spreewald mit Standorten in Königs Wusterhausen und Lübben untrennbar zu unserem Anspruch an eine moderne Medizin im Landkreis Dahme-Spreewald.

Deine Vorteile

Transparente, vertrauensvolle sowie wertschätzende Unternehmens- und Führungskultur Unterstützung bei fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen sowie ein großes Angebot an E-Learning-Programmen, die dich auf den neuesten, aktuellsten Stand bringen Vergütung nach dem Haustarifvertrag Klinikum Dahme-Spreewald 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche Mitarbeiterrabatt in der hauseigenen Mitarbeiterkantine Bezuschussung des Deutschlandtickets Attraktive Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) Arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge

Deine Aufgaben

Du unterstützt die Leitung und Steuerung des Teams einer 14 Betten Station Du überprüfst und optimierst die Organisation und Prozesse in deinem Bereich Du führst eine qualifizierte, pflegerische Betreuung unserer Patientinnen und Neugeborenen inklusive Dokumentation durch Du überwachst Neugeborene z.B. bei Hyperbilirubinämie, leichten Anpassungsstörungen oder Blutzuckerschwankungen Du berätst rund ums Stillen und den Aufbau einer guten Bindung für Eltern und Kind um einen guten Start zu ermöglichen Du kooperierst und arbeitest mit der Kinderstation / Allgemeinpädiatrie zusammen

Dein Profil

Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger oder examinierter Altenpfleger (m/w/d) mit mehrjähriger Berufspraxis und hast eventuell schon erste Führungserfahrungen Du kannst idealerweise einen abgeschlossenen Leitungskurs nachweisen bzw. bist bereit, diesen zu absolvieren Du begegnest Deinen Mitarbeitern auf Augenhöhe und hast einen vertrauensvollen und kooperativen Führungsstil Du hast einen Arbeitsstil, bei dem ein individueller und sensibler Umgang mit den Patientinnen und deren Angehörigen selbstverständlich ist Du zeigst Eigeninitiative, Teamfähigkeit sowie Anpassungsfähigkeit Du zeichnest Dich durch eine verlässliche und sorgfältige Arbeitsweise aus
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung, Berufsausbildung

Gehalt: 4.214,00€ - 4.868,00€ pro Monat

Leistungen:

Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Betriebsarzt/Betriebsärztin Empfehlungsprogramm Essenszuschuss Firmenwohnung Flexible Arbeitszeiten Kostenloser Parkplatz Mitarbeiter-Rabatt Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens Sprachkenntnisse werden vermittelt Zusätzliche Urlaubstage
Arbeitsort: Vor Ort