Das AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH ist das größte konfessionelle Krankenhaus in Niedersachsen und akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät der Universität Hamburg. Als Maximalversorger mit rund 185.000 Patientenkontakten im Jahr bietet es nahezu das gesamte Spektrum moderner Krankenhausmedizin. Die fortschrittliche Hochleistungsmedi-zin und die professionelle Pflege mit ihren christlichen Wurzeln zeichnen das Haus aus. Unser 800-Betten-Krankenhaus liegt im verkehrsgünstigen Städtedreieck Bremen, Hamburg, Hannover. Wir bieten unseren rund 2.500 Mitarbeiter:innen einen Arbeitsplatz, der zum Bleiben einlädt. Denn wir legen Wert darauf, dass Familie und Beruf miteinander vereinbart werden können und bieten gezielte fachliche Förderung und langfristige Perspektiven.
Gute Gründe mit uns zu arbeiten
Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeiten durch unterschiedliche Fachbereiche
Überregionales Traumazentrum
Umfassende Notfallversorgung Stufe III
Förderung von Qualifikationen zur fachlichen und persönlichen Kompetenzerweiterung
Digitale Dienstplanung (Ortec)
Vergütung nach Tarifvertrag (TV DN)
31 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, Kinderzulage sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung
Zulage für fachbezogene Fachweiterbildung
Sorgfältige und strukturierte Einarbeitung
Kostenloser Zugang zum CNE-Lernportal
Ein familienfreundlicher Arbeitsort mit allen Schulformen
Digitale Patientendokumentation
Firmenfitness mit Hansefit
Dienstrad-Leasing
Vergünstigtes Deutschland-Ticket als Jobticket
Ihre Aufgaben sind
Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem multiprofessionellen und interdisziplinären Team
Teamführung und Teamentwicklung in Zusammenarbeit mit der Stationsleitung und Pflegedienstleitung
Personaleinsatzplanung unter Beachtung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Regelungen nach Abstimmung mit der Stationsleitung
Planung und Durchführung individueller Personalentwicklungsmaßnahmen und Teambuilding-Maßnahmen nach Abstimmung mit der Stationsleitung und Pflegedienstleitung
Sicherstellen der internen und externen Anforderungen an die Pflegequalität, Umsetzung der Expertenstandards in der Pflege
Auch im Schockraum arbeiten Sie interdisziplinär mit anderen Berufsgruppen und Bereichen zusammen
Fachgerechte Versorgung der Notfallpatient:innen
Das wünschen wir uns von Ihnen
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfle-ger:in oder zur Pflegefachkraft
Idealerweise eine Managementqualifikation oder die Bereitschaft diese zu erwerben und erste Leitungserfahrung
Idealerweise die Fachweiterbildung Notfallpflege oder die Bereitschaft diese zu erwerben
Erfahrung in der Notfallpflegeversorgung
Motivation, unsere Weiterentwicklungen in der Pflegeorganisation mit zu gestalten
Weitere Informationen bekommen Sie gerne von unserer
Pflegedienstleitung Sascha Pies
T (04261) 77 – 2630.
Wir freuen uns auf Sie!
Wenn Sie unsere positive Einstellung zu den christlichen Werten teilen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über das Onlineformular.
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