Job Description

Der Lebenshilfe Leipzig e.V. sucht für seine Besondere Wohnform „Haus Rosenweg“ eine



Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)





in Vollzeit (40h/Woche)





Ihre Aufgaben:


Sie übernehmen bei Abwesenheit der Einrichtungsleitung die Koordination der Gesamtaufgaben der Besonderen Wohnform einschließlich der dazugehörigen Außenwohngruppen im Rahmen der übertragenen Befugnisse

Sie sichern die individuellen Assistenzleistungen und die Förderung der Bewohnerinnen einschließlich der Begleitung bei der Alltagsbewältigung, bei Konflikten und Krisen ab


Sie arbeiten im Gruppenkontext und übernehmen pädagogische und pflegerische Aufgaben

Sie kommunizieren und kooperieren mit allen Bereichen der Einrichtung und beraten, begleiten und unterstützen die Mitarbeiter/innen des Hauses bei allen Belangen der Bewohner/innen

Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei organisatorischen, fachlichen und administrativen Aufgaben nach Weisung


- Sie wirken stellvertretend bei der Dienst- und Urlaubsplanung und Koordination des Personaleinsatzes mit


Sie stellen die Einhaltung rechtlicher Vorgaben sowie ein wirksames Qualitätsmanagement sicher

Sie entwickeln den Fachbereich in Abstimmung mit der Einrichtungsleitung und gemeinsam mit weiteren Leitungskräften der Lebenshilfe Leipzig stetig weiter

Sie sind kompetenter Ansprechpartner für interne und externe Interessengruppen




Sie passen gut zu uns, wenn Sie Folgendes mitbringen:



- abgeschlossene Hoch- oder Fachschulausbildung als Fachkraft im Gesundheits- oder Sozialwesen, Heilerziehungspfleger/-in, Heilpädagoge/-in, Sozialpädagoge/- verbunden mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Einrichtung


fundierte Kenntnisse im Bereich SGB IX und XII

eine hohe Sozialkompetenz und persönliche Eignung

Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schichtsystem


- Motivation, Einsatzbereitschaft und eine selbstständige, analytische sowie konzeptionelle Denk- und Arbeitsweise


Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen sichere PC-Kenntnisse, physische und psychische Belastbarkeit und die Bereitschaft, sich weiterzubilden




Das dürfen Sie von uns erwarten:


angemessene und leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif mit Jahressonderzahlung und Schichtzuschlägen

30 Tage Urlaub

Bezuschussung des Deutschland-Tickets

eine betriebliche Krankenversicherung inkl. Jahresbudget, Facharztservice etc.

eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge

betriebliches Gesundheitsmanagement

eine qualifizierte und angemessene Einarbeitungszeit

ein ambitioniertes Team


- gute Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten und


freundliche und aufgeschlossene Bewohnerinnen





Eigenverantwortliches Arbeiten und Teamfähigkeit setzen wir ebenso voraus wie eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung.





Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.


Senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Arbeitsbeginns an:





personal@lebenshilfe-leipzig.de





oder per Post:



Lebenshilfe Leipzig


Personalabteilung


Ernst-Keil-Straße 15



04179 Leipzig





Falls Sie die Rücksendung Ihrer per Briefpost eingegangenen Bewerbung wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei.



Bei Fragen wenden Sie sich gern an Frau Haußner unter 0341 4533913.