Willkommen im Neurologischen Rehabilitationszentrum Leipzig, unweit vor den Toren der Stadt Leipzig. Die Rehabilitationsklinik für bis zu 241 Patienten aller neurologischen und neurochirurgischen Diagnosen in den Rehabilitationsphasen B, C und D ist eingebettet in idyllische Wälder, unweit von Steinbrüchen und Seen. Sie ist Teil der Michels Kliniken.
Hand in Hand arbeiten wir in multiprofessionellen und interdisziplinären Teams aus unterschiedlichen Berufsgruppen daran, Menschen den Weg zurück in ein weitgehend selbstständiges Leben zu ebnen. Dabei leben wir kollegialen Zusammenhalt, kurze Entscheidungswege und Entwicklungsmöglichkeiten.
Werden Sie Teil des Teams im NRZ Leipzig. Wir bieten Ihnen ab sofort einen Einstieg in Vollzeit oder Teilzeit am Standort Bennewitz an.
WAS SIE ERWARTET
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Strukturierte Einarbeitung in der Phase C
Unterstützung der Stationsleitung im operativen Tagesgeschäft und Ansprechpartner für das pflegerische Personal
Personaleinsatzplanung bei Abwesenheit der Stationsleitung sowie Planung, Umsetzung und Optimierung von Arbeitsabläufen
Unterstützung der Stationsleitung bei: Qualitätssicherung, etwa durch Analysen der Dokumentation, Beschwerdemanagement, Informationsweitergabe in Besprechungen, Organisation und Mitwirkung bei Teammeetings
Personalführung oder Mitwirkung daran – etwa Einarbeitung, Beurteilungen, Personalentwicklung
Mitwirkung bei der Umsetzung des Qualitätsmanagements, Sicherstellung der Patienten - und Angehörigenzufriedenheit
Lager -und Warenorganisation, Kontrolle des Medikamenteneinsatzes usw.
WOMIT SIE UNS BEGEISTERN
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Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d)
Fachweiterbildung zur Leitung einer Station und Funktionseinheit wünschenswert, Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung im Bereich Führung
Praktische Berufserfahrungen in der direkten Patientenversorgung im Fachbereich
Für Sie sind Patienten- und Mitarbeiterorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit eine Selbstverständlichkeit
Auch bei komplexen Prozessen und Erschwernissen behalten Sie den Überblick, wissen Prioritäten zu setzen, lösungsorientiert zu handeln und vorausschauend zu arbeiten
Sie verfügen über eine hohe Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Erfolgswillen
WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN
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Unbefristete Festanstellung in flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen unter finanzieller Berücksichtigung der Berufserfahrung
1.500 € Willkommensprämie beim Einstieg – und extra Prämien, wenn Sie Ihre Lieblingskollegen mitbringen
Steigen Sie auf ein Dienstfahrrad dank unserer Business-Bike-Leasingoption
Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima in einem erfolgreich im Gesundheitswesen etablierten Familienunternehmen
Benefits, u.a. steuerfreier Sachbezug bis zu 600 € im Jahr, Firmenkredite ohne Risiken
Umfangreiches Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Workshops zur Gesundheitsprävention & arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge
INTERESSE GEWECKT?
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Warten Sie nicht mit der Bewerbung. Wagen Sie den Neuanfang. Nicht erst morgen oder übermorgen. Sondern jetzt!
Gerne beantworten wir Ihre Fragen:
Lars F. Werner – Pflegedirektor
Telefon: 03425 888 814
Mobil: 01761 8819984
Steffen Woischiski – stv. PDL, Bereichsleiter Phase B