Job Description

Stellv. Personalleitung / HR-Manager (m/w/d)

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Fachliche und disziplinarische Führung unseres Personalteams in Abwesenheit der Personalleitung Unterstützung der Sicherstellung und Weiterentwicklung sämtlicher operativer HR-Prozesse: Bewerbermanagement, Recruiting, Personaladministration, Controlling und Abrechnung Ansprechpartner für die Geschäftsführung sowie Fach- und Führungskräfte bei personellen Fragestellungen Weiterentwicklung unserer HR-Strategie Führen von Vorstellungs- und Vertragsgesprächen Unterstützung des HR-Teams im operativen Tagesgeschäft


Das bieten wir Dir:

Interessante, abwechslungsreiche und komplexe Aufgaben in einem dynamischen Umfeld Ein sympathisches und fachlich versiertes Team Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz Kantine mit Mitarbeiterrabatt Kostenfreie Getränke (Wasser und Kaffee) Arbeitsort ist unsere Hauptverwaltung in Berlin mit bedarfsgerechter Reisebereitschaft Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz Kantine mit Mitarbeiterrabatt Kostenfreie Getränke (Wasser und Kaffee) Corporate Benefits: Mitarbeiter-Rabatte beim Shoppen auf über 250 Topmarken


Das solltest Du mitbringen:

Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung im Bereich Personal Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise im Gesundheitswesen wünschenswert Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Hohe Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative Sicheres und überzeugendes Auftreten Ausgeprägte Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit


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