Job Description

Mit seiner über 100 Jahre alten Geschichte ist unser Haus über die beiden Standorte in Bitburg und Gerolstein hinaus fest in der Region verwurzelt - auch als Arbeitgeber. Rund 800 Mitarbeitende bringen ihr Engagement allen Menschen entgegen, die unserer Hilfe bedürfen. Dies sind pro Jahr ca. 13.000 stationäre und ca. 22.000 ambulante Patienten. Am Klinikstandort Bitburg stehen hierfür 281 vollstationäre Planbetten in den sieben Hauptfachabteilungen Allgemein- und Unfallchirurgie, Kardiologie, Gastroenterologie, Gynäkologie & Geburtshilfe, Anästhesie- & Intensivmedizin und der Radiologie zur Verfügung. Unsere beiden Belegabteilungen in der Neurochirurgie und der Urologie sowie die psychiatrische Tagesklinik mit 30 Plätzen runden unser Leistungsangebot ab. Am Standort Gerolstein stehen hierfür 96 vollstationäre Planbetten für die Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie zur Verfügung sowie eine Tagesklinik Psychiatrie mit 30 Plätzen. Bei der beruflichen Entwicklung unserer Mitarbeitenden steht eine abteilungs- und stationsübergreifende Zusammenarbeit genauso im Fokus, wie eine stetige Fort- und Weiterbildung. Werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie.

Stationsleitung (m/w/d) für die kardiologische Station

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ab sofort, Teilzeit / Vollzeit, befristet

Ihr Engagement ist uns wichtig, deshalb bieten wir Ihnen:

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Tätigkeit:

Attraktive und verantwortungsvolle Führungsaufgabe an einem attraktiven und vielseitigen Arbeitsplatz in einem engagierten zukunftsorientierten Team.

Einarbeitung:

Ein durchdachtes Einarbeitungskonzept für einen optimalen Start bei uns.

Vergütung und Sozialleistungen

: Sie werden gemäß

AVR Caritas

vergütet, inklusive aller Sozialleistungen. Darüber hinaus profitieren Sie von einer betrieblichen Altersversorgung (KZVK) und finanzieller Unterstützung für die Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK).

Zusätzliche Vergütung:

Übertarifliche Honorierung bei zusätzlichen Diensten (Ankündigungsfrist < 14 Tage).

Mobilität

: Nutzen Sie unser

Dienstrad-Leasing

, einschließlich E-Bikes. Wenn Sie mit dem Auto zur Arbeit kommen, steht Ihnen ein Mitarbeiterparkplatz zur Verfügung.

Fort- und Weiterbildung

: In unserem trägereigenen Institut bieten wir Ihnen attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Kompetenzen gezielt zu erweitern und Ihre beruflichen Ziele erfolgreich zu verfolgen.

Zusatzleistungen

: Über unsere Mitarbeiter-Benefits-App erhalten Sie Zugang zu einer Vielzahl von Rabatten bei führenden Anbietern.

Wir wünschen uns:

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Qualifikation:

Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)

Berufserfahrung:

Gerne erste Erfahrungen im Leiten und Führen einer Station oder Funktionseinheit

Weiterbildung:

Idealerweise abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder absolviertes Studium im Bereich Pflegemanagement oder die Bereitschaft sich entsprechend weiter zu qualifizieren

Persönliche Kompetenz

: Organisationsgeschick sowie ein hohes Maß an Überzeugungs- und Durchsetzungskraft

Führungskompetenz:

Die Fähigkeit einer zielorientierten motivierten Mitarbeiterführung

Ihre Aufgaben:

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Führung und Organisation:

Stationsbetrieb planen und steuern (Dienstpläne koordinieren, Ressourcen sicherstellen)

Personalführung und Teamentwicklung:

Mitarbeitende motivieren, Einarbeitung, Förderung der Teamentwicklung

Pflegeleitung und Versorgungsqualität

: Pflegestandards umsetzen, Qualitätsmonitoring/Risikomanagement

Interdisziplinäre Zusammenarbeit:

Zusammenarbeit mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen und Abteilungen

Weiterentwicklung:

Initiative und Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Abteilung Fragen beantwortet Ihnen

Melanie Grohsmann

, Tel. 06561-64-552478.


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Sollten Sie sich per Post oder E-Mail bewerben, werden Ihre Daten standardmäßig digitalisiert und weiterverarbeitet.

Marienhaus Klinikum Eifel Bitburg

Krankenhausstraße 1 • 54634 Bitburg
Weitere Infos unter

www.marienhaus-klinikum-eifel.de