Job Description

Ihr neuer Arbeitgeber

Rund 800 Menschen mit Behinderung arbeiten bei uns in der Franz Sales Werkstätten GmbH. Sie sind in unterschiedlichsten Arbeitsbereichen der Werkstätten tätig, die nach § 219 SGB IX anerkannt ist. Wir bieten ein großes Spektrum an Betätigungsfeldern an, weil jeder Mensch andere Talente hat und eine Arbeit finden soll, die gut zu den eigenen Fähigkeiten und Interessen passt.

Die Stelle ist zum 01.01.2026 zu besetzen.

Das machen Sie bei uns

Entwicklung einer Strategie für die erfolgreiche Akquise neuer Kunden, Kundenbeziehungen nachhaltig aufbauen Kooperationen mit mittelständischen Unternehmen schließen Vertriebs- und Marketingmaßnahmen zur Steigerung der öffentlichen Wahrnehmung unserer Leistungen und Produkte Ansprechpartner für Sonderlösungen und Unterstützung der Betriebsleitungen bei der Planung, Einführung und Umsetzung neuer Produkte in der Fertigung ggf. vorhandene Prozesse optimieren Überwachung der Technischen Anlagen bezüglich Wartungen und Kontakt zur zentralen technischen Abteilung

Das bringen Sie mit

Technische oder kaufmännische Ausbildung gerne mit einer Fortbildung zum Techniker oder entsprechendes Studium Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Akquise / Vertrieb Spaß am eigenständigen Arbeiten in einem Team, in einer Werkstatt für Menschen mit Behinderung Gute IT-Kenntnisse, Führerschein und gute Deutschkenntnisse Eine Verbundenheit mit den Werten und der christlichen Grundhaltung unseres Unternehmens ist uns wichtig, da sie die Basis unseres Handelns darstellt.

Das bieten wir Ihnen

Eine interessante Tätigkeit mit Verantwortung Mentoring durch bisherigen Stelleninhaber Ein motiviertes Team und eine sinnstiftende Arbeit für Menschen mit Behinderung Finanzielle Stabilität durch eine wettbewerbsfähige Vergütung nach AVR Caritas Investition in Ihre Zukunft durch eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (KZVK) neben der gesetzlichen Rente Rabatte für Mitarbeitende durch umfassende Benefits, z.B. über die WGKD Gesundheitsförderung durch betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote, auch im eigenen Sportverein Die Möglichkeit, eigene Ideen in den Arbeitsalltag einfließen zu lassen und diesen aktiv mitzugestalten

Informationen zu Ihrer Bewerbung

Damit wir Ihre Bewerbung vom ersten Schritt an gut bearbeiten können, verwenden Sie bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungstool. Ein Anschreiben ist nicht zwingend notwendig. Sie haben das Gefühl, uns in einem Anschreiben besonders gut darlegen zu können, weshalb Sie bei uns arbeiten möchten? Dann freuen wir uns natürlich darüber.

Wichtig sind uns

Ihr Lebenslauf, Zertifikate über Ihre berufliche Eignung sowie Arbeitszeugnisse / Nachweise über vorherige Beschäftigungsverhältnisse. Allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Herr Schmidthaus unter 0201/2769-284 * Fachliche Fragen zu Job-Details beantwortet Frau Köster unter 0201 / 2769825.