Job Description

Vertragslaufzeit: unbefristet als Minijob/ Geringfügige Beschäftigung

Unser Leistungsspektrum:

Ihre Mission – Sprache als Schlüssel zur Integration und beruflichem Erfolg. Als engagierter Sprachlehrer (m/w/d) sind Sie eine zentrale Bezugsperson für unsere internationalen Pflegefachkräfte in Anerkennung sowie unsere Auszubildenden an der Pflegeschule Bretten oder weiterem medizinischem Personal. Mit Ihrem Unterricht auf B2/C1-Niveau fördern Sie nicht nur sprachliche Kompetenzen, sondern auch den Zugang zu beruflicher Handlungssicherheit im Arbeitsalltag der Pflege und Medizin.

Ihre Aufgaben:

Planung und Durchführung von Deutschkursen auf dem Sprachniveau B2 oder C1 – angepasst an den beruflichen Kontext Pflege und Medizin Konzeption und Erstellung von Unterrichtsmaterialien Förderung von sprachlicher Sicherheit in typischen Pflege- und Alltagssituationen Vorbereitung auf Sprachprüfungen (z. B. telc Deutsch B2 Pflege) Enge Zusammenarbeit mit den Fachlehrkräften der Pflegeschule sowie den Praxisanleiterinnen
Dokumentation der Lernfortschritte und Erstellung individueller Förderangebote

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium im Bereich Germanistik, Pädagogik, DaF/DaZ oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Sprachvermittlung – idealerweise mit Pflegebezug und Kenntnissen der berufssprachlichen Anforderungen Idealerweise waren Sie bereits im Gesundheitswesen/ Krankenhausumfeld tätig oder verfügen über eine pflegerische Ausbildung Souverän im Umgang mit verschiedenen Lehrmethoden und digitalen Lernmedien Hohe interkulturelle Kompetenz, pädagogisches Feingefühl und Freude an der Arbeit mit vielfältigen Lerngruppen Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise

Unser Angebot:

Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld Entgelt nach TVöD mit leistungsbezogenen Komponenten Kooperativer Führungsstil und ein wertschätzendes Miteinander

Ihre Ansprechpartner:

Fachspezifische Informationen erhalten Sie telefonisch: Lisa Müller, Telefon: (07251) 708-57250


Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an unseren Personalservice: Birgit Landmesser, Telefon: 07251-708-57041