Wir suchen dich als erfahrene Unterstützung im Software-Lifecycle. Von der Evaluierung neuer Anwendungen über die Erstellung von Paketierungsvorgaben bis hin zu Tests, Installationen und dem 3rd-Level-Support. Du arbeitest eng mit dem Service-Management, den Endkund:innen und den Herstellern zusammen und stellst sicher, dass Softwareprodukte sauber und zuverlässig in den Betrieb übergehen. Deine Aufgaben dokumentierst du in Jira und bringst dich aktiv in agile Prozesse wie Dailys, Refinements und Reviews ein.
Analyse neuer Software, Erstellung von Paketierungsvorgaben und Vorbereitung der Bereitstellung über SCCM/MECM
Durchführung von Testinstallationen, Pflege technischer Daten im SLMS und Dokumentation aller Schritte in Jira
Erstellung von Installationsanleitungen und Durchführung von Individualinstallationen beim Endkunden
Entwicklung standardisierter Testfälle, Prüfung der Testergebnisse und Empfehlung zur Rollout-Freigabe
3rd-Level-Support für Problems und Incidents, inklusive Analyse, Lösungsentwicklung und Hersteller-Kommunikation
Tools und Technologien: SLMS, Maximo, Jira, SCCM/MECM, Outloot, SharePoint
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Qualifikation
Deutsch (C1)
Englisch (B2)
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Einsatzort
Bonn, Hybrid, Meckenheim
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Arbeitszeit
Vollzeit
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Arbeitsbeginn
ab 01.01.2026
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Referenznummer
358
Das bringst Du mit:
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Ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
Eine ITIL Foundation Zertifizierung (v3 oder v4) wäre ein Plus
Erfahrung in der Evaluierung von Software, der Erstellung von Installationsanleitungen, Paketierungsvorgaben und Testfällen
Du fühlst dich in Enterprise-Umgebungen wohl und bringst idealerweise Erfahrung aus größeren Kundenprojekten mit
Kenntnisse im Umgang mit behördenspezifischer Software oder zentral verwalteten Clients (SCCM/MECM)
Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2)
Was uns so besonders macht:
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Wir befürworten betriebliche Altersvorsorge und bezuschussen diese mit 20% ab dem 1. Arbeitstag
Wir finanzieren für Dich eine betriebliche Krankenversicherung zur Reduzierung Deiner zusätzlichen Kosten im Krankheitsfall, für Vorsorgeleistungen oder Hilfsmittel (Gesetzlich- und Privatversicherte)
Weitere individuelle Zusatzleistungen optimieren Dein Gehalt
Wir unterstützen Dich als Elternteil durch die Erstattung der Differenz zum Kinderkrankengeld in den ersten beiden Krankheitstagen des Kindes
Wir bieten Dir mit unserer Corporate Benefits-App ein kostengünstiges Einkaufserlebnis bei einer Auswahl aus über 800 Top-Marken
Wir bieten Dir Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Mobilität, z.B. mit unserem Jobrad-Angebot
Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit in Verbindung mit einem vertrauensvollen und respektvollen Umgang
Wir bieten Dir die Möglichkeit zur strategischen und persönlichen Weiterbildung und Entwicklung
Wir tragen durch flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit zu Deiner Work-Life-Balance bei
Wir erhalten Top-Bewertungen durch unsere Mitarbeitenden (87% Weiterempfehlung in den letzten 12 Monaten und einen Score von 4,3 auf Kununu)
Über uns:
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Seit 1989 bietet die CompuSafe Data Systems AG, Teil der audius-Gruppe, maßgeschneiderte IT-Services und IT-Transformation für Unternehmenskunden in langfristigen, partnerschaftlichen Geschäftsbeziehungen. Unser tiefes Verständnis der Herausforderungen und Prozesse unserer Kunden ermöglicht es uns, zielgenaue Lösungen für deren komplexe Probleme anzubieten.
Im Rahmen unserer IT-Services bieten wir Leistungen entlang der Wertschöpfungskette Consult-Design-Build-Operate-Manage (CD-BOM). Schwerpunkte bilden unter anderem Projektmanagement sowie Unterstützung bei Applikations- und Rechenzentrumsbetrieb.
Die IT-Transformation ist unser zweites bedeutendes Kompetenzfeld. Hier spielt die Ablösung von Legacy Applications und der Umstieg auf 5G eine wesentliche Rolle. Zentrales unterstützendes Element ist dabei die IT-Workforce Transformation. Damit adressieren wir auch das Problem des immer größer werdenden Fachkräftemangels bei uns und unseren Kund:innen.
Bei allen Projekten und Services legt CompuSafe größten Wert auf Rechtssicherheit und Compliance.
Bei uns spielen Geschlecht, sexuelle Orientierung, Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Alter etc. keine Rolle. Was für uns wirklich wichtig ist, sind Menschen, die Freude an ihrer Arbeit haben, leidenschaftlich für ihre Interessen eintreten und für die gegenseitiger Respekt und Wertschätzung ebenso bedeutend sind wie für uns.
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