Job Description

Unternehmensbeschreibung

Fördern, Verladen, Palettieren, Verpacken, Sortieren und Verteilen

– die BEUMER GROUP entwickelt und produziert

technisch führende Intralogistik-Systeme

für den Weltmarkt. Exzellentes Know-how und ein starker Wille, sich konsequent weiterzuentwickeln, zeichnen unsere Mitarbeiter aus. Wir fördern diesen Anspruch nach Kräften: im Rahmen eines familiären Miteinanders, das von hoher gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist und einer Vertrauenskultur, die Stabilität und Sicherheit schafft. Unser gemeinsames Ziel: herausragende und innovative Projekte weltweit umzusetzen.

Stellenbeschreibung

Als

Softwareentwickler (m/w/d) High Level Controls in unserem Team im Product Business

übernehmen Sie die folgenden Aufgaben:

Sie erstellen und pflegen eigenständig Vorlagen und Symbole und hinterlegen Regelwerke in unserem Layouttool CET Sie programmieren Schnittstellen zu allen am Engineering-Prozess beteiligten Tools (z. B. SAP, TIA, EPLAN, Safexpert) und richten diese gemäß der Konfiguration aus dem Layouttool ein Sie agieren als fachlicher Ansprechpartner und Key User aus dem Product Business für das Layouttool CET von CONFIGURA Sie kollaborieren mit Stakeholdern und arbeiten aktiv im globalen Engineering-Netzwerk mit

Qualifikationen

Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder verfügen über eine gleichwertige Qualifikation Sie bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich der objektorientierten Softwareentwicklung (z. B. C# oder Java) mit Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Datenbankmanagement Sie haben erste Erfahrungen mit CAD-Software wie z. B. Solid Edge Sie verfügen über eine ausgeprägte Bereitschaft, Prozesse aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen Sie sind teamfähig, interkulturell kompetent und schätzen die Zusammenarbeit in internationalen Teams Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung (Jahresbrutto) und Ihrer Kündigungsfrist bzw. Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.