Job Description

Jobs bei Stockwerk2

Wir sind Stockwerk2 – eine auf Markenentwicklung und Corporate Design spezialisierte mittelgroße, inhabergeführte Kommunikationsagentur im liebens- und lebenswerten Oldenburg in Niedersachsen.

Bist du bereit für eine Welt voller kreativer Herausforderungen und beruflicher Entwicklungsmöglichkeiten? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Social Media Managerin / Marketing Managerin (m/w/d)

Wer wir sind

Stockwerk2 ist eine Kommunikationsagentur mit Fokus auf strategisches Marketing für Regionen, Kommunen und Unternehmen. Wir entwickeln durchdachte Kommunikationsstrategien, die komplexe Themen greifbar machen – von Standortmarketing über Employer Branding bis zur Energiewende-Kommunikation.

Deine Rolle bei uns

Du übernimmst die operative und strategische Verantwortung für die Social-Media-Aktivitäten unserer Kunden. Dabei planst du eigenständig Redaktionen, entwickelst zielgruppengerechten Content und steuerst Kampagnen über verschiedene Plattformen. Du bist Schnittstelle zwischen Kreation, Kunden und Community – mit dem Blick fürs große Ganze und dem Gespür für Details.

Deine Aufgaben

Strategie & Planung



Redaktionsplanung mit aktiver Themenrecherche und Trendbeobachtung Entwicklung plattformspezifischer Content-Strategien für unsere Kunden Planung und Steuerung von Werbekampagnen auf Meta und LinkedIn

Content & Community


Texterstellung für Captions, Grafiken und verschiedene Content-Formate Social Media Management über Instagram, Facebook, LinkedIn und Pinterest Community Management: Interaktion, Dialog und Beziehungsaufbau Ads Management im Meta Kampagnen-Manager und LinkedIn Ads Manager

Analyse & Kommunikation


Auswertungen und verständliche Reportings für Kunden Enger Austausch mit Kunden zu Strategien, Ergebnissen und Optimierungen Monitoring von Trends und Best Practices im Social-Media-Bereich

Dein Profil

Must-have


Berufserfahrung im Online-Marketing und Social Media Management Sicherer Umgang mit Meta Business Suite, Meta Kampagnen-Manager, LinkedIn Ads Manager und Pinterest Ads-Manager (Nachweisbare Erfolge in der) Umsetzung von Social-Media-Strategien Textkompetenz mit Gespür für Tonalität und Zielgruppen Analytisches Denkvermögen und datenbasierter Ansatz

Nice-to-have


Kenntnisse in Grafikprogrammen oder Video-Tools Kenntnisse in KI-Tools für Content-Erstellung und Automatisierung

Persönlich


Unternehmerisches Denken und Kommunikationsstärke Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Freude an Kundenkontakt Neugierde für digitale Trends und neue Plattformen

Das bieten wir dir


Eine Festanstellung in Teilzeit (20-30 Std./Woche) Spannende Projekte mit gesellschaftlicher Relevanz – von regionaler Identität bis Energiewende Leistungsgerechte Vergütung plus Sachbezüge oder E-Bike-Leasing Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Apple-Ausstattung für effizientes Arbeiten Teamkultur mit regelmäßigen Events und flachen Hierarchien Kreative Freiräume in einem professionellen Agenturumfeld Betriebliche Altersvorsorge

Interessiert?

Dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deines frühestmöglichen Einstiegstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Stockwerk2 ist eine Kommunikations-, Marken- und Designagentur im niedersächsischen Oldenburg. Wir gestalten Identitäten, Services und Produkte für bestehende und neue Marken. Gemeinsam mit Dir wollen wir neue kreative Wege finden und Kommunikation scha?en, die begeistert.

Du hast noch Fragen? Dann melde Dich gerne bei Deiner Ansprechpartnerin Annesybill Wichtrup-Köhler. Du erreichst Sie telefonisch unter 0441 930020-0 oder per E-Mail. Sende uns deine Bewerbung gerne direkt über unser Bewerbungsformular.

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Was wir

dir bieten

Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit Schwerpunkt auf Innovation und Kreativität. Die Möglichkeit, von überall in Deutschland aus zu arbeiten und/oder unser Büro in Oldenburg zu nutzen. Spannende Projekte in verschiedenen Branchen (Energiewende, Designmöbel, Standort- und Klinikmarketing u.v.m.) Entwicklungsmöglichkeiten in einem vielseitigen Umfeld und Förderung der Work-Life-Balance. Flexible Arbeitsmodelle (Vollzeit/Teilzeit) * Ein dynamisches Team, das mit Leidenschaft und Engagement arbeitet.